Consultant în cadrul Direcției cadastru bunurilor imobile
Agenția Relații Funciare și CadastruScopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului
Scopul general: Realizarea concepţiei unice de dezvoltare a cadastrului imobiliar pe întreg teritoriul ţării, indiferent de forma organizatorico - juridică, tipul de proprietate a pământului şi hotarele administrativ-teritoriale, în vederea realizării obiectivelor Agenţiei. Sarcinile de bază: 1. Asigurarea procesului de creare şi promovare a cadastrului bunurilor imobile. 2. Elaborarea politicilor în domeniul cadastrului bunurilor imobile, inclusiv înaintarea propunerilor de îmbunătăţire a cadrului legislativ / normativ existent. 3. Avizarea, în limita competenţei sale, proiectelor actelor legislative/normative elaborate de alte autorităţi ale administraţiei publice centrale. 4. Coordonarea elaborării politicilor de formare a tarifelor pentru totalitatea lucrărilor cadastrale şi monitorizarea implementării acestora. 5. Operarea bazei de date cadastrale prin utilizarea resurselor disponibile în întregime. Sistematizarea informaţiei pentru prezentarea organelor ierarhic superioare Agenţiei, altor autorităţi publice, persoanelor fizice şi juridice. 6. Examinarea, analiza şi soluţionarea petiţiilor parvenite în adresa Direcţiei. Acordarea asistenţei informaţionale şi metodologice persoanelor pe problemele abordate.
Tip de angajare
Perioadă nedeterminată
Condiţiile de participare la concurs
a) deţine cetăţenia Republicii Moldova; b) posedă limba română şi limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege; c) are capacitate deplină de exerciţiu; d) nu a împlinit vîrsta de 63 ani; e) este aptă, din punct de vedere al stării sănătăţii, pentru exercitarea funcţiei publice, conform certificatului medical eliberat de instituţia medicală abilitată, dacă pentru funcţia respectivă sînt stabilite cerinţe speciale de sănătate; f) are studiile necesare prevăzute pentru funcţia publică respectivă; g) în ultimii 5 ani, nu a fost destituită dintr-o funcţie publică conform art.64 alin.(1) lit.a) şi b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare; h) nu are antecedente penale nestinse pentru infracţiuni săvîrşite cu intenţie; i) nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie; j) nu are interdicţia de a ocupa o funcţie publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorităţii Naţionale de Integritate. .
Cerinţe specifice pentru participare la concurs
Studii: superioare, absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalente, în domeniul respectiv.
Experienţă profesională: Vechimea în muncă pe specialitate minim de 1 an de experienţă profesională în domeniu. Vechimea în muncă în serviciul public va constitui un avantaj.
Cunoştinţe:
- cunoaşterea legislaţiei naţionale și internaționale în domeniul de activitate;
- cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1).
- aptitudini de utilizare a pachetului microsoft office, e-mail, browser.
Abilităţi: abilităţi de lucru cu informaţia, planificare,organizare, după caz, analiză şi sinteză, elaborarea documentelor, argumentare, comunicare eficientă, lucru independent şi în echipă, autoperfecţionare şi valorificare a experienţei dobândite, abilităţi de utilizare a computerului.
Atitudini/comportamente: diplomaţie, creativitate şi spirit de iniţiativă, flexibilitate, disciplină, responsabilitate, tendinţă spre dezvoltare profesională continuă.
Documente ce urmează a fi prezentate
-
Copia buletinului de identitate
Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs. -
Certificatul medical
Dacă în fișa postului pentru funcția respectivă, sunt stabilite cerințe speciale de sănătate -
Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire. -
Alte documente necesare:
Alte documente necesare:
• CV-ul; • formularul de participare (Hotărîrea Guvernului nr. 201 din 11.03.2009, Anexa nr. 1); • copiile diplomelor de studii şi ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecţionare profesională şi/sau specializare; •documentele care atestă prestarea voluntariatului – în cazul în care candidatul consideră necesar. Notă: -Certificatul medical și cazierul judiciar pot fi înlocuite cu declarații pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligaţia să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancţiunea neemiterii actului administrativ de numire. - Copiile documentelor nominalizate pot fi autentificate de notar sau prezentate împreună cu documentele originale pentru verificarea veridicităţii acestora. Candidaţii depun documentele personal, prin poştă sau e-mail (cu condiţia că candidaţii , care au depus dosarul prin poştă sau e-mail vor prezenta în ziua concursului toate actele în original pentru autentificare, în caz contrar dosarul de concurs se respinge).
Modalitatea de depunere a documentelor
- Alte modalități - Prin poștă, email sau personal.
