Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Participarea la administrarea terenurilor proprietate publică a statului utilizate în procesul tehnologic, aferente obiectivelor privatizate sau care se privatizează, obiectivelor private, precum şi a terenurilor utilizate în procesul tehnologic, aferente construcțiilor nefinalizate.

Salariul de funcție

De la 10150 Lei (brut) spor lunar în valoare fixă 1300 lei

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

Asigurarea aprobării și/sau coordonării suprafețelor terenurilor proprietate publică a statului utilizate în procesul tehnologic, aferente obiectivelor privatizate sau care se privatizează, obiectivelor private, precum şi a terenurilor utilizate în procesul tehnologic, aferente construcțiilor nefinalizate, în modul stabilit de cadrul normativ în vigoare.

Participarea la elaborarea actelor normative privind administrarea terenurilor proprietate publică a statului.

Elaborarea  ordinului de formare a bunului imobil în cazul formării unor terenuri noi din terenurile proprietate publică a  statului conform deciziei grupului de lucru instituit prin ordinul APP.

Examinarea materialelor ce vizează coordonarea  suprafețelor terenurilor proprietate publică a statului utilizate în procesul tehnologic, aferente obiectivelor privatizate sau care se privatizează, obiectivelor private, precum şi a terenurilor utilizate în procesul tehnologic, aferente construcțiilor nefinalizate, în modul stabilit de cadrul normativ în vigoare și perfectarea răspunsurilor pe marginea acestora.

Perfectarea/elaborarea ordinilor de instituire a comisiilor de transmitere și perfectarea actelor de transmitere a bunurilor proprietate de stat din /în  administrarea APP.

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

1. deține cetățenia Republicii Moldova;
2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
3. are capacitate deplină de exercițiu;
4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
5. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
6. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
7. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
1. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

1. Studii: superioare, absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă în domeniul de specialitate de inginer cadastral, juridic sau economic.
2. Experienţă profesională: cel puţin 1 an de experienţă în domeniul de specialitate
3. Cunoştinţe:

• cunoaşterea legislaţiei Republicii Moldova, ce reglementează activitatea în cadrul structurilor administraţiei publice;
• cunoştinţe în domeniul de specialitate de inginer cadastral, juridic, economic, administrare publică;
• cunoaşterea procedurilor eficiente, precum şi a practicilor pozitive naţionale şi de peste hotare în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională la nivelul B1;
• cunoştinţe de operare la calculator: Word, Excel, Internet.

4. Abilităţi: de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare, analiză a activităţilor, comunicare eficientă (în scris şi oral), gestionare a situaţiilor de conflict, lucru în echipă, utilizarea mijloacelor tehnice de birou, de lucru cu informaţia.
5. Atitudini/comportamente: respect faţă de oameni, diplomaţie, responsabilitate, obiectivitate, iniţiativă, creativitate, flexibilitate, loialitate, spirit de rezistenţă la efort şi stres, tendinţa spre dezvoltare profesională continuă, receptivitatea ideilor noi, spirit de muncă în echipă, ţinută şi comportament corespunzător unei persoane publice.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
  Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Alte documente necesare:
  

  Acord privind prelucrarea datelor cu caracter personal ale candidatului la funcția publică vacantă

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail
• Poștă
• Personal

Bibliografia concursului

• Constituţia Republicii Moldova;
• Codul administrativ al Republicii Moldova nr. 116 din 19.07.2018

• Acte normative în domeniul serviciului public:
• Legea nr.158 din 04. 07.2008 cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public;
• Legea nr.25 din 22.02.2008 privind Codul de conduită a funcţionarului public;
• Legea nr. 133 din 17 iunie 2016 privind declararea averii și a intereselor personale;
• Legea integrităţii nr. 82  din  25.05.2017;
• Legii nr. 270 din 23.11.2018 privind sistemul de salarizare în sectorul bugetar;
• Legea nr.239 din 13 noiembrie 2008 privind transparenţa în procesul decizional;
• Legea nr. 325 din 23 decembrie 2013 privind evaluarea integrităţii instituţionale.

• Acte normative în domeniul administraţiei publice centrale

• Legea nr. 136  din  07.07.2017 cu privire la Guvern;
• Legea nr. 100 din 22.12.2017 cu privire la actele normative;
• Hotărârea Guvernului nr. 902  din  06.11.2017 cu privire la organizarea şi funcţionarea Agenţiei Proprietăţii Publice.

• Acte normative în domeniul de specialitate

• Codul funciar al Republicii Moldova;
• Legea nr. 121 din  04 mai 2007 privind administrarea şi deetatizarea proprietăţii publice
• Legea nr. 29 din  05 aprilie 2018 privind delimitarea proprietăţii publice
• Hotărîrea Guvernului nr. 63 din 11 februarie 2019  pentru aprobarea Regulamentului privind modul de delimitare a bunurilor imobile proprietate publică
• Hotărîrea Guvernului nr. 80 din 11 februarie 2019 privind aprobarea Programului de stat pentru delimitarea bunurilor imobile,  inclusiv a terenurilor proprietate publică, pentru anii 2019–2023.