Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Elaborarea, implementarea și mentenanța sistemelor informaționale, paginei web al Agenției, poștei electronice oficiale a colaboratorilor Agenției, bănci de date, aplicațiilor, programelor de mordernizare tehnică și tehnologică.

Salariul de funcție

De la 6669 Lei (brut)

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

- Asigură deservirea tehnicii de calcul din cadrul Agenției;

- Asigură proceduri de profilaxie a serverelor, echipamentelor de rețea și a rețelei de calculatoare conectate la serverele nodului de rețea;

- Efectuează proceduri de instruire a personalului Agenției în ceea ce ține de folosirea aplicației de bază, utilizarea calculatorului și echipamentelor periferice în rețea.

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

Cerinţe de bază:

• deţine cetăţenia Republicii Moldova;
• posedă limba română şi limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
• are capacitate deplină de exerciţiu;
• nu a împlinit vîrsta de 63 de ani;
• este aptă, din punct de vedere al stării sănătăţii, pentru exercitarea funcţiei publice, conform certificatului medical eliberat de instituţia medicală abilitată, dacă pentru funcţia respectivă sînt stabilite cerinţe speciale de sănătate;
• are studiile necesare prevăzute pentru funcţia publică respectivă;
• în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcţie publică conform art.64 alin.(1) lit.a), b) şi

sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;

• nu are antecedente penale nestinse pentru infracţiuni săvîrşite cu intenţie;

- nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie;

- nu are interdicţia de a ocupa o funcţie publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorităţii Naţionale de Integritate.

- Pentru ocuparea funcţiilor publice în ANTA sînt necesare studii superioare absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă.

- Candidatul la ocuparea funcţiei publice trebuie să întrunească şi cerinţele specifice minime pentru ocuparea respectivei funcţii, stabilite în Clasificatorul unic al funcţiilor publice, aprobat prin Legea nr.155 din 21 iulie 2011.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Cerinţe specifice:

Studii: - Studii superioare în domeniul tehnologiei informației și comunicațiilor.

Experienţă profesională: -1 an de experiență profesională în domeniul IT.

Cunoştinţe:

- Cunoașterea legislaţiei în domeniul tehnologiei informației și comunicațiilor și altor acte normative ce țin de domeniul de activitate;

- Sisteme de operare MS Windows Server, rețele locale și globale,

- Baze de date SQL, PHP, HTML, Drupal, MS Office, Internet

- Cunoașterea limbii de stat;

- cunoașterea limbilor de circulație internațională constituie un avantaj;

- Deţinerea capacităţii depline de exerciţiu.

Abilităţi: Abilităţi de lucru cu informaţia, planificare, organizare, control, luare a deciziilor, analiză şi sinteză, elaborare a documentelor, argumentare, prezentare, instruire, motivare, mobilizare de sine şi a echipei, soluţionare de probleme, aplanare de conflicte, comunicare eficientă, lucrul cu legislația.

Atitudini/comportamente:

- respect faţă de oameni, spirit de iniţiativă, diplomaţie, creativitate, perseverenţă, flexibilitate, disciplină, obiectivitate, responsabilitate, integritate;

- aptitudini de adaptare rapidă atât din punct de vedere social, cât și profesional, receptivitate față de idei noi, sârguință, aptitudini de comunicare, corectitudine, gândire strategică, iscusință, mobilizare de sine și de echipă.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
  Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail
• Personal
• Alte modalități -

Bibliografia concursului

• Legea 158/2008 cu privire la funcția publică și statutul funcționarului public;
• Legea nr. 25/2008 privind Codul de conduită a funcționarului public;
• Codul transporturilor rutiere nr. 150/2014;
• Codul administrativ al R.M. nr. 116/2018;
• Legea nr. 133/2011 privind protecția datelor cu caracter personal;
• Legea integrității nr. 82/2017;
• Legea r. 467/2008 cu privire la informatizare și la resursele informaționale de stat;
• Legea nr. 1069/2000 cu privire la informatică;
• Legea nr. 142/2018 cu privire la schimbul de date și interoperabilitate;
• Hotărârea Guvernului nr. 151/2022 cu privire la organizarea și funcționarea Agenției Naționale Transport Auto;
• Hotărârea Guvernului nr. 126/2020 pentru aprobarea Conceptului tehnic privind Sistemul de management integrat în domeniul transport rutier;
• Hotărârea Guvernului nr. 127/2020 pentru aprobarea Regulamentului privind modul de ținere a registrelor de stat formate de Sistemul informațional ,,e-Autorizație transport”;
• Hotărârea Guvernului nr. 562/2006 cu privire la crearea sistemelor și resurselor informaționale automatizate de stat.