1.Exercitarea controlului aplicării actelor legislative şi normative ce țin de relațiile de muncă. Examinarea, în modul şi termenii stabiliți,
a petițiilor şi sesizărilor ce abordează probleme din domeniul relațiilor muncă.
2.Efectuarea controlului folosirii de angajatori a forței de muncă, în scopul identificării cazurilor de muncă nedeclarată și sesizarea, după caz, conform prevederilor legale, a altor autorități publice;
3.Examinarea, în modul şi termenii stabiliți, a petițiilor şi sesizărilor ce abordează probleme din domeniul relațiilor de muncă.