Secretar General al Ministerului

Ministerul Afacerilor Externe
Data limită de aplicare - 13.09.2019, 17:00
Data limită de depunere a documentelor a fost prelungită.

Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Scopul general al funcției
Contribuirea la realizarea misiunii şi a obiectivelor strategice ale ministerului prin promovarea şi aplicarea unui management performant, prin realizarea eficientă a legăturilor funcţionale dintre subdiviziunile şi structurile organizaţionale din sfera de competenţă a ministerului.

Sarcinile de bază:

  • asigurarea elaborării obiectivelor şi a direcţiilor strategice de activitate ale ministerului, a programelor şi planurilor ministerului;
  • coordonarea activității subdiviziunilor aparatului central al ministerului, a structurilor organizaţionale din sfera de competenţă a ministerului;
  • asigurarea procesului de monitorizare, evaluare şi raportare a executării obiectivelor şi a direcţiilor strategice de activitate ale ministerului;
  • controlul executării actelor normative care au fost iniţiate de minister;
  • asigurarea elaborării proiectelor de acte normative;
  • asigurarea avizării proiectelor de acte normative care au tangenţă cu domeniile de activitate date în competenţa ministerului;
  • coordonarea procesului de asigurare a ministerului cu personal, menținerea și dezvoltarea acestuia.
  • Tip de angajare

    Perioadă nedeterminată

    Condiţiile de participare la concurs

    • deţine cetăţenia Republicii Moldova;
    • posedă limba română;
    • are studii superioare absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă;
    • se bucură de toate drepturile politice şi civile prevăzute de Constituţia Republicii Moldova;
    • este apt din punct de vedere al stării sănătăţii;
    • are capacitate deplină de exerciţiu;
    • nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
    • în ultimii 5 ani nu a fost destituit dintr-o funcţie publică conform art.64 alin.(1) lit.a) şi b) din Legea 158/2008 cu privire la funcția publică și statutul funcționarului public sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
    • nu are antecedente penale nestinse pentru infracţiuni săvârșite cu intenţie;
    • nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie;
    • nu are interdicţia de a ocupa o funcţie publică ce derivă dintr-un act de constatare al Autorităţii Naţionale de Integritate;
    • are înaltă competență profesională;
    • are reputație ireproșabilă.

    Cerinţe specifice pentru participare la concurs

    Experienţă profesională:


    Minim 10 ani în domeniul/domeniile specifice sferelor de competență ale ministerului, dintre care minim 3 ani de experiență managerială în funcții de conducere;
     
     
    Cunoştinţe: cadrul normativ în domeniile de competență ale ministerului și din serviciul public; administrație publică; management public; management organizaţional; politici publice; limbă de circulaţie internaţională – nivel avansat C1 (Legea 761/27.12.2001; verificare în cadrul concursului). Cunoaşterea altor limbi de circulaţie internaţională va constitui un avantaj.
     
    Disponibilitate pentru efectuarea deplasărilor de serviciu (de lungă şi scurtă durată).
     
    Abilităţi: gândire critică, analiză şi sinteză; planificare; organizare; luare a deciziilor; motivare; control; comunicare; lucru în echipă; de operare la calculator (Word, Excel, PowerPoint, Internet).

    Atitudini/comportamente: integritate; respect pentru drepturile omului, nediscriminare şi egalitate de gen; deschidere față de cetățeni, mass-media și societatea civilă; iniţiativă; perseverenţă; creativitate; corectitudine; ținută morală și vestimentară ireproșabilă; responsabilitate; reputație ireproșabilă (lipsa implicării în cazuri dubioase, inclusiv demonstrate prin investigații jurnalistice, stil de viață corespunzător veniturilor oficiale etc.).

    Documente ce urmează a fi prezentate

    • Copia buletinului de identitate
      Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
    • Alte documente necesare:

      a) scrisoarea de motivare (maxim 300 cuvinte);
      b) curriculum vitae;
      c) copia buletinului de identitate;
      d) copiile diplomelor de studii și ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau de specializare;
      e) declarația pe propria răspundere că nu are interdicția de a ocupa o funcție publică;
      f) declarație pe proprie răspundere privind corespunderea din punct de vedere al stării de sănătate, precum și lipsa antecedentelor penale rezultate din infracțiuni săvîrșite cu intenție (se anexează);
      g) Formularul de participare (accesează aici)

    Modalitatea de depunere a documentelor

    • Alte modalități - personal sau prin poștă la adresa - Str. 31 August 1989, nr. 80, MD – 2012, mun. Chişinău, Republica Moldova. Orarul de lucru: luni-vineri / 08.00-17.00, pauză 12.00-13.00; prin e-mail - ion.coser@mfa.gov.md .  Copiile documentelor prezentate de către candidați vor fi înaintate împreună cu documentele originale pentru a se verifica veridicitatea lor sau vor fi autentificate notarial. În situația în care dosarul de concurs se depune prin e-mail, candidatul va prezenta la data interviului documentele în original sau în copii autentificate notarial.Concursul va fi organizat  în conformitate cu Regulamentul Comisiei de evaluare și concurs al Ministerului afacerilor externe și integrării europene și va include: competiția dosarelor;proba interviului.

    Bibliografia concursului

    Instrumente internaţionale:
  • Convenţia de la Viena cu privire la relaţiile diplomatice din 18 aprilie 1961;
  • Convenţia de la Viena cu privire la relaţiile consulare din 24 aprilie 1963;
  • Convenţia de la Viena cu privire la dreptul tratatelor din 23 mai 1969;
  • Convenţia de la Viena cu privire la dreptul tratatelor între state şi organizaţii internaţionale sau între organizaţii internaţionale din 21 martie 1986;
  • Convenţia de la Viena cu privire la succesiunea statelor la tratate din 23 august 1978;
  • Acordul de parteneriat şi cooperare dintre Comunităţile Europene şi statele lor membre, pe de o parte, şi Republica Moldova, pe de altă parte, semnat la Bruxelles la 28 noiembrie 1994;
  • Acordul de Asociere între Republica Moldova, pe de o parte, şi Uniunea Europeană şi Comunitatea Europeană a Energiei Atomice şi statele membre, pe de altă parte, semnat la Bruxelles la 27 iunie 2014;
  • Planul de acţiuni Uniunea Europeană - Republica Moldova, Bruxelles 22 februarie 2005;
  • Declaraţia Universală a Drepturilor Omului, New York 10 decembrie 1948;
  • Instrumente internaţionale în domeniul drepturilor omului;
  • Carta Organizaţiei Naţiunilor Unite, San Francisco 26 iunie 1945;
  • Statutul Consiliului Europei, Londra 5 mai 1949;
  • Tratatul de modificare a Tratatului privind Uniunea Europeană şi a Tratatului de instituire a Comunităţii Europene, semnat la Lisabona la 13 decembrie 2007.
  • Acte normative:
  • Constituţia Republicii Moldova;
  • Programul de activitate al Guvernului Republicii Moldova (aici);
  • Legea cu privire la Guvern nr.136/2017;
  • Legea nr.158/2008 cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public;
  • Legea nr.25/2008 privind Codul de conduită a funcţionarului public;
  • Legea nr. 100 /2017 cu privire la actele normative;
  • Legea nr. 133/2011 privind protecția datelor cu caracter personal;
  • Legea nr. 133/2016 privind declararea averii şi a intereselor personale;
  • Legea nr. 270/2018 privind sistemul unitar de salarizare în sectorul bugetar;
  • Legea nr. 239/2008 privind transparența în procesul decizional;
  • Legea nr.98/2012 privind administraţia publică centrală de specialitate;
  • Legea nr.5/2006 cu privire la asigurarea egalității de șanse între femei și bărbați;
  • Legea integrităţii nr.82/2017;
  • Legea nr.982/2000 privind accesul la informaţie;
  • Legea nr.229/2010 privind controlul financiar public intern;
  • Codul administrativ al Republicii Moldova nr.116/2018;
  • Hotărârea Guvernului nr.911/2016 ”Pentru aprobarea Strategiei privind reforma administraţiei publice pentru anii 2016-2020”;
  • Hotărârea Guvernului nr. 33/2007 “Cu privire la regulile de elaborare şi cerințele unificate față de documentele de politici”;
  • Hotărârea Guvernului nr.595/2017 “Pentru aprobarea structurii-tip a Regulamentului privind organizarea şi funcționarea ministerului”;
  • Hotărârea Guvernului nr.201/2009 “Privind punerea în aplicare a prevederilor Legii nr.158/2008 cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public”;
  • Hotărârea Guvernului nr.610/2018 ”Privind aprobarea Regulamentului Guvernului”;
    Manuale/Materiale informative/metodice în domeniul managementului;
  • Acte normative/programe/planuri din domeniile de competență ale ministerului;
    Rapoarte analitice/de evaluare în domeniile de competență ale ministerului (OCDE, SIGMA, Banca Mondială etc.).
  •  
    Acte normative în domeniul relaţiilor internaţionale şi în domeniul de specialitate (minim obligatoriu):
  • Legea nr. 761-XV din 21 decembrie 2001 cu privire la serviciul diplomatic;
  • Regulamentul privind activitatea misiunilor diplomatice ale Republicii Moldova, aprobat prin Hotărîrea Guvernului RM nr. 744 din 29 iunie 2007;
  • Regulamentul cu privire la organizarea şi funcţionarea Ministerului Afacerilor Externe şi Integrării Europene, aprobat prin Hotărîrea Guvernului nr. 697 din 30 august 2017
  • Regulamentul privind activitatea administrativ-financiară a instituţiilor serviciului diplomatic al Republicii Moldova peste hotare, aprobat prin Hotărîrea Guvernului RM nr. 987 din 11 august 2003;
  • Legea nr. 419-XVI din 22 decembrie 2006 cu privire la datoria publică, garanţiile de stat şi recreditarea de stat
  • Legea nr. 112-XVI din 22 mai 2008 privind aprobarea Concepţiei securităţii naţionale a Republicii Moldova;
  • Legea nr. 1134-XII din 4 august 1992 cu privire la statutul misiunilor diplomatice ale statelor străine în Republica Moldova;
  •  HG nr. 511 din 25.04.2016 „Cu privire la aprobarea Strategiei naţionale de atragere a investiţiilor şi promovare a exporturilor pentru anii 2016 – 2020” (SNAIPE);
  •  Ordinul comun nr. 144–b–12 din 20 februarie 2017cu privire la realizarea priorităţilor diplomaţiei economice, optimizarea şi eficientizarea activităţii birourilor (secţiilor) comercial-economice în cadrul misiunilor diplomatice ale Republicii Moldova peste hotare, precum şi interacţiunea acestora cu autorităţile publice.
  • Bibliografie:
  • N Bayne & S Woolcock, The New Economic Diplomacy: Decision-Making and Negotiation in International Economic Relations, third edition 2011;
  • N Bayne, Staying Together: The G8 Summit Confronts the 21st Century, 2005
  • P. Bergeijk, M. Okano-Heijmans, J. Melissen, Economic diplomacy: economic and political perspectives, Martinus Nijhoff Publishers, 2011
  • P. Bergeijk, S. Brakman, The gravity model in international trade: advances and applications., Cambridge University Press, 2010
  • R J.Berndsen, W J. Jansen, P. Bergeijk, The economics of the euro area: macroeconomic policy and institutions., Edward Elgar, 2000
  • G C. Hufbauer, Economic sanctions reconsidered, Peterson Institute for International Economics, 2009
  • J Odell, Negotiating the World Economy, 2001;
  • J Spero & J Hart, The Politics of International Economic Relations, sixth edition, 2003;
  • Resurse internet recomandate:
    Jurisprudența Organizației Mondiale a Comerțului    (https://www.wto.org/english/res_e/publications_e/ai17_e/ai17_e.htm) ;