Autoritate administrativă centrală în subordinea Guvernului

Funcție publică de execuție

contabil șef

contabil șef

Secretariatul Parlamentului, Aparatul Președintelui RM,Cancelaria de Stat

Funcție publică de conducere de nivel superior

• realizează managementul de nivel superior în autoritatea publică;
• posedă competenţe manageriale de planificare strategică şi funcţională a activităţii autorităţii publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• reprezintă autoritatea publică în relaţiile cu alte autorităţi publice din ţară şi de peste hotare.

• 5 ani de experienţă  profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează managementul de nivel superior în autoritatea publică;
• posedă competenţe manageriale de planificare strategică şi funcţională a activităţii autorităţii publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• reprezintă autoritatea publică în relaţiile cu alte autorităţi publice din ţară şi de peste hotare.

• 5 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează managementul de nivel superior în autoritatea publică;
• posedă competenţe manageriale de planificare strategică şi funcţională a activităţii autorităţii publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• reprezintă autoritatea publică în relaţiile cu alte autorităţi publice din ţară şi de peste hotare.

• 5 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează managementul de nivel superior în autoritatea publică;
• posedă competenţe manageriale de planificare strategică şi funcţională a activităţii autorităţii publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• reprezintă autoritatea publică în relaţiile cu alte autorităţi publice din ţară şi de peste hotare.

• 5 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează managementul de nivel superior în autoritatea publică;
• posedă competenţe manageriale de planificare strategică şi funcţională a activităţii autorităţii publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• reprezintă autoritatea publică în relaţiile cu alte autorităţi publice din ţară şi de peste hotare.

• 5 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează managementul de nivel superior în autoritatea publică;
• posedă competenţe manageriale de planificare strategică şi funcţională a activităţii autorităţii publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• reprezintă autoritatea publică în relaţiile cu alte autorităţi publice din ţară şi de peste hotare.

• 5 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

Funcție publică de conducere

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 18 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector complex de activitate în domeniul elaborării/ coordonării elaborării politicilor şi în alte domenii, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

– 4 ani de experiență profesională în domeniu; 
– 1 an de experiență managerială; 
– cunoașterea unei limbi de circulație internațională (nivel B2); 
– abilități de utilizare a computerului

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 18 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector complex de activitate în domeniul elaborării/ coordonării elaborării politicilor şi în alte domenii, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

– 4 ani de experiență profesională în domeniu; 
– 1 an de experiență managerială; 
– cunoașterea unei limbi de circulație internațională (nivel B2); 
– abilități de utilizare a computerului
 

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 5 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector de activitate în domeniul elaborării/ coordonării elaborării politicilor şi în alte domenii, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 4 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 5 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector de activitate în domeniul elaborării/ coordonării elaborării politicilor şi în alte domenii, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 4 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni care are un efectiv de cel puţin 5 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector de activitate în domeniul elaborării/ coordonării elaborării politicilor şi în alte domenii, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 4 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 4 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu de activitate privind elaborarea/ coordonarea elaborării politicilor şi de gestionarea altor domenii, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul gestionat.

3 ani de experienţă profesională în domeniu;

cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);

abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 4 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu de activitate privind elaborarea/ coordonarea elaborării politicilor şi de gestionarea altor domenii, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul gestionat.

• 3 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni care are un efectiv de cel puţin 4 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu de activitate privind elaborarea/ coordonarea elaborării politicilor şi de gestionarea altor domenii, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul gestionat.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni care are un efectiv de cel puţin 2 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu/ subdomeniu de activitate privind elaborarea politicilor şi de gestionarea altor domenii/ subdomenii, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul/ subdomeniul gestionat.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

Funcție publică de execuție

• realizează sarcini de complexitate şi importanţă majoră în domeniul elaborării/ coordonării elaborării politicilor, monitorizării şi evaluării privind implementarea acestora; după caz, expertizează şi definitivează proiectele de acte legislative/ normative;
• posedă cunoştinţe aprofundate în mai multe arii de expertiză;
• manifestă abilităţi de analiză şi sinteză a datelor complexe, a fenomenelor şi a proceselor, de soluţionare a problemelor de complexitate înaltă în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

Contabil șef

Contabil șef

• realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul elaborării/ coordonării elaborării politicilor; după caz, expertizează şi definitivează proiectele de acte legislative/ normative;
• posedă cunoştinţe aprofundate în 1–2 arii de expertiză;
• manifestă abilităţi de analiză şi sinteză a datelor, a fenomenelor şi a proceselor, de soluţionare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate medie în domeniul elaborării/ coordonării elaborării politicilor; după caz, expertizează şi definitivează proiectele de acte legislative/ normative;
• posedă cunoştinţe teoretice şi practice într-un domeniu de expertiză;
• manifestă abilităţi de analiză a datelor, de soluţionare a problemelor operaţionale în domeniul de competenţă;
• de regulă, dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor, urmînd instrucţiunile superiorului doar în cazul sarcinilor/ problemelor de complexitate înaltă.

• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul planificării, coordonării şi organizării activităţii de audit intern, monitorizează implementarea recomandărilor în domeniu;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor complexe în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• deţinerea certificatului de calificare al auditorului în domeniul specializat;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate medie în domeniul planificării, coordonării şi organizării activităţii de audit intern, monitorizează implementarea recomandărilor în domeniu;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competenţă;
• de regulă, dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor, urmînd instrucţiunile superiorului doar în cazul sarcinilor/ problemelor de complexitate înaltă.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• deţinerea certificatului de calificare al auditorului;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini stabilite în domeniul planificării, coordonării şi organizării activităţii de audit intern, monitorizează implementarea recomandărilor în domeniu;
• aplică metode, tehnici şi proceduri adecvate domeniului de competenţă în baza instrucţiunilor primite de la superior;
• are limite clare de independenţă; necesită supervizare din partea superiorului.

• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate înaltă, interdependente, în domeniul implementării politicilor;
• aplică cunoştinţe teoretice şi practice în domeniul de specializare, precum şi proceduri, metode şi tehnici profesionale adecvate;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competenţă;
• dispune de independenţă în acţiune, cu excepţia sarcinilor complexe ce necesită cunoştinţe şi experienţă profesională suplimentare.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate medie, interdependente, în domeniul implementării politicilor;
• aplică proceduri, metode şi tehnici profesionale adecvate domeniului de competenţă;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor operaţionale în domeniul de competenţă;
• după caz, necesită supervizare din partea superiorului.

• 6 luni de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini clar definite, de complexitate scăzută, în domeniul implementării politicilor;
• aplică proceduri, metode şi tehnici profesionale standardizate în domeniul de specializare în baza instrucţiunilor primite de la superior;
• are limite clare de independenţă; necesită supervizare din partea superiorului.

• abilităţi de utilizare a computerului.

Autoritățile publice autonome (aparatul central și subdiviziunile teritoriale)

Funcții cu statut special (ANI)

Inspector de integritate principal

Inspector de integritate principal

Inspector de integritate superior

Inspector de integritate superior

Inspector de integritate

Inspector de integritate

Funcție publică de conducere de nivel superior

• realizează managementul de nivel superior în autoritatea publică;
• posedă competenţe manageriale de planificare strategică şi funcţională a activităţii autorităţii publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• reprezintă autoritatea publică în relaţiile cu alte autorităţi publice din ţară şi de peste hotare.

• 5 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

Funcție publică de conducere de nivel superior

Funcție publică de conducere de nivel superior

• realizează managementul de nivel superior în autoritatea publică;
• posedă competenţe manageriale de planificare strategică şi funcţională a activităţii autorităţii publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• reprezintă autoritatea publică în relaţiile cu alte autorităţi publice din ţară şi de peste hotare.

• 5 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

– realizează managementul de nivel superior în autoritatea publică; – posedă competențe manageriale de planificare strategică și funcțională a activității autorității publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.; – reprezintă autoritatea publică în relațiile cu alte autorități publice din țară și de peste hotare

– 5 ani de experiență profesională în domeniu; – 2 ani de experiență managerială; – cunoașterea unei limbi de circulație internațională (nivel B2); – abilități de utilizare a computerului

– realizează managementul de nivel superior în autoritatea publică; – posedă competențe manageriale de planificare strategică și funcțională a activității autorității publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.; – reprezintă autoritatea publică în relațiile cu alte autorități publice din țară și de peste hotare

– 5 ani de experiență profesională în domeniu; – 2 ani de experiență managerială; – cunoașterea unei limbi de circulație internațională (nivel B2); – abilități de utilizare a computerului

– realizează managementul de nivel superior în autoritatea publică; – posedă competențe manageriale de planificare strategică și funcțională a activității autorității publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.; – reprezintă autoritatea publică în relațiile cu alte autorități publice din țară și de peste hotare

– 5 ani de experiență profesională în domeniu; – 2 ani de experiență managerială; – cunoașterea unei limbi de circulație internațională (nivel B2); – abilități de utilizare a computerului

Funcție publică de conducere

Director

Director

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 18 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector complex de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 5 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 18 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector complex de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 5 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

– conduce activitatea unei subdiviziuni teritoriale a autorității autonome; – posedă competențe manageriale de planificare funcțională a activității, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.; – este responsabil/responsabilă de deciziile luate referitor la activitatea subdiviziunii teritoriale

– 2 ani de experiență profesională în domeniu; – abilități de utilizare a computerului

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 18 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector complex de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 5 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 5 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 4 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 5 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 4 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni care are un efectiv de cel puţin 5 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 4 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 4 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul gestionat.

• 3 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 4 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul gestionat.

• 3 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni care are un efectiv de cel puţin 4 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul gestionat.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni care are un efectiv de cel puţin 2 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu/ subdomeniu de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul/ subdomeniul gestionat.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni teritoriale a autorităţii autonome;
• posedă competenţe manageriale de planificare funcţională a activităţii, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• este responsabil de deciziile luate referitor la activitatea subdiviziunii teritoriale.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni teritoriale a autorităţii autonome;
• posedă competenţe manageriale de planificare funcţională a activităţii, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• este responsabil de deciziile luate referitor la activitatea subdiviziunii teritoriale.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

Funcție publică de execuție

Consilier

Consilier

• realizează sarcini de complexitate majoră în domeniul elaborării politicilor, coordonării, monitorizării şi evaluării privind implementarea acestora; după caz, expertizează şi definitivează proiectele de acte legislative/ normative;
• posedă cunoştinţe aprofundate în mai multe arii de expertiză;
• manifestă abilităţi de analiză şi sinteză a datelor complexe, a fenomenelor şi a proceselor, de soluţionare a problemelor de complexitate înaltă în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

Secretar I

Secretar I

• realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul elaborării politicilor, coordonării, monitorizării şi evaluării privind implementarea acestora; după caz, expertizează şi definitivează proiectele de acte legislative/ normative;
• posedă cunoştinţe aprofundate în 1–2 arii de expertiză;
• manifestă abilităţi de analiză şi sinteză a datelor, a fenomenelor şi a proceselor, de soluţionare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competenţă;
• de regulă, dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

Secretar II

Secretar II

• realizează sarcini de complexitate medie în domeniul elaborării politicilor, coordonării, monitorizării şi evaluării privind implementarea acestora; după caz, expertizează şi definitivează proiectele de acte legislative/ normative;
• posedă cunoştinţe teoretice şi practice într-un domeniu de expertiză;
• manifestă abilităţi de analiză a datelor, de soluţionare a problemelor operaţionale în domeniul de competenţă;
• de regulă, dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor, urmînd instrucţiunile superiorului doar în cazul sarcinilor/ problemelor de complexitate înaltă.

• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

Secretar III

Secretar III

• realizează sarcini de complexitate majoră în domeniul controlului asupra modului de utilizare a resurselor financiare publice, respectării legislaţiei în domeniul concurenţei, al protecției datelor cu caracter personal şi în domeniul monitorizării privind executarea hotărîrilor emise;
• posedă cunoştinţe aprofundate în mai multe arii de expertiză;
• manifestă abilităţi de analiză şi sinteză a datelor complexe, a fenomenelor şi a proceselor, de soluţionare a problemelor de complexitate înaltă în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor;
• după caz, reprezintă interesele autorităţii/ statului în instanţa de judecată.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate majoră în domeniul controlului asupra modului de utilizare a resurselor financiare publice, respectării legislaţiei în domeniul concurenţei, al protecției datelor cu caracter personal şi în domeniul monitorizării privind executarea hotărîrilor emise;
• posedă cunoştinţe aprofundate în mai multe arii de expertiză;
• manifestă abilităţi de analiză şi sinteză a datelor complexe, a fenomenelor şi a proceselor, de soluţionare a problemelor de complexitate înaltă în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor;
• după caz, reprezintă interesele autorităţii/ statului în instanţa de judecată.
• realizează sarcini de complexitate majoră în domeniul controlului asupra modului de utilizare a resurselor financiare publice, respectării legislaţiei în domeniul concurenţei, al protecției datelor cu caracter personal şi în domeniul monitorizării privind executarea hotărîrilor emise;
• posedă cunoştinţe aprofundate în mai multe arii de expertiză;
• manifestă abilităţi de analiză şi sinteză a datelor complexe, a fenomenelor şi a proceselor, de soluţionare a problemelor de complexitate înaltă în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor;
• după caz, reprezintă interesele autorităţii/ statului în instanţa de judecată.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul controlului asupra modului de utilizare a resurselor financiare publice respectării legislaţiei în domeniul concurenţei, al protecției datelor cu caracter personal şi în domeniul monitorizării privind executarea hotărîrilor emise;
• posedă cunoştinţe aprofundate în 1–2 arii de expertiză;
• manifestă abilităţi de analiză şi sinteză a datelor, a fenomenelor şi a proceselor, de soluţionare a problemelor complexe în domeniul de competenţă;
• de regulă, dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

Atașat

Atașat

• realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul controlului asupra modului de utilizare a resurselor financiare publice respectării legislaţiei în domeniul concurenţei, al protecției datelor cu caracter personal şi în domeniul monitorizării privind executarea hotărîrilor emise;
• posedă cunoştinţe aprofundate în 1–2 arii de expertiză;
• manifestă abilităţi de analiză şi sinteză a datelor, a fenomenelor şi a proceselor, de soluţionare a problemelor complexe în domeniul de competenţă;
• de regulă, dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate medie în domeniul controlului asupra modului de utilizare a resurselor financiare publice, respectării legislaţiei în domeniul concurenţei, al protecției datelor cu caracter personal şi în domeniul monitorizării privind executarea hotărîrilor emise;
• posedă cunoştinţe teoretice şi practice într-un domeniu de expertiză;
• manifestă abilităţi de analiză a datelor, de soluţionare a problemelor operaţionale în domeniul de competenţă;
• are limite clare de independenţă; necesită supervizare din partea superiorului.

• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate medie în domeniul controlului asupra modului de utilizare a resurselor financiare publice, respectării legislaţiei în domeniul concurenţei, al protecției datelor cu caracter personal şi în domeniul monitorizării privind executarea hotărîrilor emise;
• posedă cunoştinţe teoretice şi practice într-un domeniu de expertiză;
• manifestă abilităţi de analiză a datelor, de soluţionare a problemelor operaţionale în domeniul de competenţă;
• are limite clare de independenţă; necesită supervizare din partea superiorului.

• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul analizei bugetare şi managementului financiar;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor complexe în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor;
• exercită atribuţiile de serviciu fără personal în subordine.

• 3 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

– realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul planificării, coordonării și organizării activității de audit intern, monitorizează implementarea recomandărilor în domeniu; – posedă cunoștințe aprofundate în domeniul legislației generale și speciale; – manifestă abilități de soluționare a problemelor complexe în domeniul de competență; – dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor

– 2 ani de experiență profesională în domeniu; – posedă cunoștințe în unul dintre domeniile: economie, drept, administrare, tehnologii informaționale sau în domeniul specific sectorului de activitate al entității publice; – deținerea certificatului de calificare profesională în domeniul auditului intern în sectorul public; – abilități de utilizare a computerului

• realizează sarcini de complexitate medie în domeniul planificării, coordonării şi organizării activităţii de audit intern, monitorizează implementarea recomandărilor în domeniu;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competenţă;
• de regulă, dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor, urmînd instrucţiunile superiorului doar în cazul sarcinilor/ problemelor de complexitate înaltă.

– 1 an de experiență profesională în domeniu; – posedă cunoștințe în unul dintre domeniile: economie, drept, administrare, tehnologii informaționale sau în domeniul specific sectorului de activitate al entității publice; – deținerea certificatului de evaluare a cunoștințelor în domeniul auditului intern în sectorul public pentru nivelul intermediar; – abilități de utilizare a computerului

– realizează sarcini stabilite în domeniul planificării, coordonării și organizării activității de audit intern, monitorizează implementarea recomandărilor în domeniu; – aplică metode, tehnici și proceduri corespunzătoare domeniului de competență, în baza instrucțiunilor primite de la superior/superioară; – are limite clare de independență; necesită supervizare din partea superiorului/superioarei

– posedă cunoștințe în unul dintre domeniile: economie, drept, administrare, tehnologii informaționale sau în domeniul specific sectorului de activitate al entității publice; – abilități de utilizare a computerului

– realizează sarcini de complexitate înaltă, interdependente, în domeniul implementării politicilor; – aplică cunoștințe teoretice și practice în domeniul de specializare, precum și proceduri, metode și tehnici profesionale corespunzătoare; – manifestă abilități de soluționare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competență; – dispune de independență în acțiune, cu excepția sarcinilor complexe care necesită cunoștințe și experiență profesională suplimentare

– 1 an de experiență profesională în domeniu; – abilități de utilizare a computerului

– realizează sarcini de complexitate medie, interdependente, în domeniul implementării politicilor;

– aplică proceduri, metode și tehnici profesionale corespunzătoare domeniului de competență;

– manifestă abilități de soluționare a problemelor operaționale în domeniul de competență;

– după caz, necesită supervizare din partea superiorului/superioarei

– 6 luni de experiență profesională în domeniu;

– abilități de utilizare a computerului

– realizează sarcini clar definite, de complexitate redusă, în domeniul implementării politicilor; – aplică proceduri, metode și tehnici profesionale standardizate în domeniul de specializare, în baza instrucțiunilor primite de la superior/superioară; – are limite clare de independență; necesită supervizare din partea superiorului/superioarei

– abilități de utilizare a computerului

Funcție publică cu statut special

Ofițer principal de urmărire penală

Ofițer principal de urmărire penală

Șef direcție generală

Șef direcție generală

Ofițer superior de urmărire penală

Ofițer superior de urmărire penală

Șef direcție

Șef direcție

Ofițer de urmărire penală

Ofițer de urmărire penală

Șef direcție în cadrul direcției generale

Șef direcție în cadrul direcției generale

Șef secție

Șef secție

Ofițer superior de urmărire penală pentru cazuri excepționale

Ofițer superior de urmărire penală pentru cazuri excepționale

Ofițer superior de investigații  pentru cazuri excepționale

Ofițer superior de investigații  pentru cazuri excepționale

Șef secție în cadrul direcției

Șef secție în cadrul direcției

Ofițer principal de investigații

Ofițer principal de investigații

Șef serviciu

Șef serviciu

Ofițer superior de investigații

Ofițer superior de investigații

Ofițer superior de urmărire penală pentru cazuri excepționale

Ofițer superior de urmărire penală pentru cazuri excepționale

Ofițer de investigații

Ofițer de investigații

Ofițer superior de urmărire penală

Ofițer superior de urmărire penală

Ofițer de urmărire penală

Ofițer de urmărire penală

Ofițer superior de investigații pentru cazuri excepționale

Ofițer superior de investigații pentru cazuri excepționale

Ofițer superior de investigații

Ofițer superior de investigații

Ofițer de investigații

Ofițer de investigații

Inspector principal

Inspector principal

Inspector superior

Inspector superior

Inspector

Inspector

Expert judiciar principal

Expert judiciar principal

Expert judiciar superior

Expert judiciar superior

Expert judiciar

Expert judiciar

Specialist principal

Specialist principal

Specialist superior

Specialist superior

Specialist

Specialist

Secretariatul Curții Constituționale și autoritatea judecătorească

Funcție publică de conducere de nivel superior

– realizează managementul de nivel superior în autoritatea publică; – posedă competențe manageriale de planificare funcțională a activității autorității publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.; – reprezintă autoritatea publică în relațiile cu alte autorități publice din țară și de peste hotare; – conduce activitatea grefei, după caz

– 5 ani de experiență profesională în domeniu; –2 ani de experiență managerială; – cunoașterea unei limbi de circulație internațională (nivel B2); – abilități de utilizare a computerului

• realizează managementul de nivel superior în instituţia publică;
• posedă competenţe manageriale de planificare funcţională a activităţii instituţiei publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• reprezintă instituţia în relaţiile cu alte autorităţi publice din ţară şi de peste hotare.

• 5 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

– realizează managementul de nivel superior în autoritatea publică; – posedă competențe manageriale de planificare funcțională a activității autorității publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.; – reprezintă autoritatea publică în relațiile cu alte autorități publice din țară și de peste hotare; – conduce activitatea grefei, după caz

– 5 ani de experiență profesională în domeniu; –2 ani de experiență managerială; – cunoașterea unei limbi de circulație internațională (nivel B2); – abilități de utilizare a computerului

• realizează managementul de nivel superior în instituţia publică;
• posedă competenţe manageriale de planificare funcţională a activităţii instituţiei publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• reprezintă instituţia în relaţiile cu alte autorităţi publice din ţară şi de peste hotare.

– 5 ani de experiență profesională în domeniu;

–2 ani de experiență managerială;

– cunoașterea unei limbi de circulație internațională (nivel B2);

– abilități de utilizare a computerului

– realizează managementul de nivel superior în autoritatea publică; – posedă competențe manageriale de planificare funcțională a activității autorității publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.; – reprezintă autoritatea publică în relațiile cu alte autorități publice din țară și de peste hotare

– 5 ani de experiență profesională în domeniu; – 2 ani de experiență managerială; – cunoașterea unei limbi de circulație internațională (nivel B2); – abilități de utilizare a computerului

• realizează managementul de nivel superior în instituţia publică;
• posedă competenţe manageriale de planificare funcţională a activităţii instituţiei publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• reprezintă instituţia în relaţiile cu alte autorităţi publice din ţară şi de peste hotare.

• 5 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

– realizează managementul de nivel superior în autoritatea publică; – posedă competențe manageriale de planificare funcțională a activității autorității publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.; – reprezintă autoritatea publică în relațiile cu alte autorități publice din țară și de peste hotare

– 5 ani de experiență profesională în domeniu; – 2 ani de experiență managerială; – cunoașterea unei limbi de circulație internațională (nivel B2); – abilități de utilizare a computerului

• realizează managementul de nivel superior în instituţia publică;
• posedă competenţe manageriale de planificare funcţională a activităţii instituţiei publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• reprezintă instituţia în relaţiile cu alte autorităţi publice din ţară şi de peste hotare.

• 5 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

– realizează managementul de nivel superior în autoritatea publică; – posedă competențe manageriale de planificare funcțională a activității autorității publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.; – reprezintă autoritatea publică în relațiile cu alte autorități publice din țară și de peste hotare

– 5 ani de experiență profesională în domeniu; – 2 ani de experiență managerială; – cunoașterea unei limbi de circulație internațională (nivel B2); – abilități de utilizare a computerului

• realizează managementul de nivel superior în instituţia publică;
• posedă competenţe manageriale de planificare funcţională a activităţii instituţiei publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• reprezintă instituţia în relaţiile cu alte autorităţi publice din ţară şi de peste hotare.

• 5 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

Funcție publică de conducere

• asigură activitatea organizatorico-administrativă şi economico-financiară a instanţei judecătoreşti;
• posedă competenţe manageriale de planificare funcţională a activităţii instanţei judecătoreşti, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice şi materiale;
• este responsabil de deciziile luate referitor la activitatea instanţei judecătoreşti.

• 4 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 5 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 4 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• asigură activitatea organizatorico-administrativă şi economico-financiară a instanţei judecătoreşti;
• posedă competenţe manageriale de planificare funcţională a activităţii instanţei judecătoreşti, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice şi materiale;
• este responsabil de deciziile luate referitor la activitatea instanţei judecătoreşti.

• 4 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 5 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 4 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 4 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul gestionat.

• 3 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 4 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul gestionat.

• 3 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni care are un efectiv de cel puţin 4 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul gestionat.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni care are un efectiv de cel puţin 2 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu/ subdomeniu de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul/ subdomeniul gestionat.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

Funcție publică de execuție

Auditor intern principal

Auditor intern principal

• realizează sarcini de complexitate majoră în domeniul jurisdicţiei constituţionale; după caz, avizează proiectele de acte legislative/ normative;
• posedă cunoştinţe aprofundate în mai multe arii de expertiză;
• manifestă abilităţi de analiză şi sinteză a datelor complexe, a fenomenelor şi a proceselor, de soluţionare a problemelor de complexitate înaltă în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

Auditor intern superior

Auditor intern superior

• realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul jurisdicţiei constituţionale; după caz, avizează proiectele de acte legislative/ normative;
• posedă cunoştinţe aprofundate în 1–2 arii de expertiză;
• manifestă abilităţi de analiză şi sinteză a datelor, a fenomenelor şi a proceselor, de soluţionare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competenţă;
• de regulă, dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

Auditor intern

Auditor intern

• realizează sarcini de complexitate medie în domeniul jurisdicţiei constituţionale; după caz, avizează proiectele de acte legislative/ normative;
• posedă cunoştinţe teoretice şi practice într-un domeniu de expertiză;
• manifestă abilităţi de analiză a datelor, de soluţionare a problemelor operaţionale în domeniul de competenţă;
• de regulă, dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor, urmînd instrucţiunile superiorului doar în cazul sarcinilor/ problemelor de complexitate înaltă.

• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul înfăptuirii justiţiei;
• manifestă abilităţi de analiză şi sinteză a datelor complexe, a fenomenelor şi a proceselor, de soluţionare a problemelor în domeniul dreptului;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor.

• 3 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate înaltă în elaborarea politicilor în domeniul dreptului penal;
• manifestă abilităţi de analiză şi sinteză a datelor complexe, a fenomenelor şi a proceselor, de soluţionare a problemelor de complexitate înaltă în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• îndeplineşte atribuţiile prevăzute în Legea privind statutul şi organizarea activităţii grefierilor din instanţele judecătoreşti.

• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul analizei bugetare şi managementului financiar;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor complexe în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor;
• exercită atribuţiile de serviciu fără personal în subordine.

• 3 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate înaltă, interdependente, într-un domeniu de competenţă;
• aplică cunoştinţe teoretice şi practice în domeniul de specializare, precum şi proceduri, metode şi tehnici profesionale adecvate;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competenţă;
• dispune de independenţă în acţiune, cu excepţia sarcinilor complexe ce necesită cunoştinţe şi experienţă profesională suplimentare.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate medie, interdependente, într-un domeniu de competenţă;
• aplică proceduri, metode şi tehnici profesionale adecvate domeniului de competenţă;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor operaţionale în domeniul de competenţă;
• după caz, necesită supervizare din partea superiorului.

• 6 luni de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini clar definite, de complexitate scăzută, într-un domeniu de competenţă;
• aplică proceduri, metode şi tehnici profesionale standardizate în domeniul de specializare în baza instrucţiunilor primite de la superior;
• are limite clare de independenţă; necesită supervizare din partea superiorului.

• abilităţi de utilizare a computerului.

Organele centrale de specialitate ale administrației publice și alte autorități administrative centrale (aparatul central și subdiviziunile teritoriale)

Funcție publică de conducere de nivel superior

Secretar general adjunct al ministerului

Secretar general adjunct al ministerului

• realizează managementul de nivel superior în autoritatea publică;
• posedă competenţe manageriale de planificare strategică şi funcţională a activităţii autorităţii publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• reprezintă autoritatea publică în relaţiile cu alte autorităţi publice din ţară şi de peste hotare.

• 5 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează managementul de nivel superior în autoritatea publică;
• posedă competenţe manageriale de planificare strategică şi funcţională a activităţii autorităţii publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• reprezintă autoritatea publică în relaţiile cu alte autorităţi publice din ţară şi de peste hotare.

• 5 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

  ↵

• realizează managementul de nivel superior în autoritatea publică;
• posedă competenţe manageriale de planificare strategică şi funcţională a activităţii autorităţii publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• reprezintă autoritatea publică în relaţiile cu alte autorităţi publice din ţară şi de peste hotare.

• 5 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

  ↵

• realizează managementul de nivel superior în autoritatea publică;
• posedă competenţe manageriale de planificare strategică şi funcţională a activităţii autorităţii publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• reprezintă autoritatea publică în relaţiile cu alte autorităţi publice din ţară şi de peste hotare.

• 5 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

Director adjunct/directoare adjunctă

Director adjunct/directoare adjunctă

Șef adjunct/Șefă adjunctă inspector/inspecție

Șef adjunct/Șefă adjunctă inspector/inspecție

..............

..................

Director general adjunct, adjunct al conducătorului (director adjunct, șef adjunct) al autorității administrative din subordinea ministerului, Președinte al Consiliului Agenției Naționale de Asigurare a Calității în Educație și Cercetare, Director al Agenției Naționale pentru Curriculum și Evaluare

.........................

Secretar general al Consiliului Agenției Naționale de Asigurare a Calității în Educație și Cercetare

.................................

Funcție publică de conducere

Director

Director

Şef inspectorat/ inspecţie
 

Şef inspectorat/ inspecţie
 

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 18 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector complex de activitate în domeniul elaborării politicilor, coordonării, monitorizării şi evaluării privind implementarea acestora, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 5 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

Director adjunct

Director adjunct

Şef adjunct inspectorat/ inspecţie

Şef adjunct inspectorat/ inspecţie

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 18 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector complex de activitate în domeniul elaborării politicilor, coordonării, monitorizării şi evaluării privind implementarea acestora, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 5 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 5 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector de activitate în domeniul elaborării politicilor, coordonării, monitorizării şi evaluării privind implementarea acestora, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 4 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 5 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector de activitate în domeniul elaborării politicilor, coordonării, monitorizării şi evaluării privind implementarea acestora, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 4 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni care are un efectiv de cel puţin 5 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector de activitate în domeniul elaborării politicilor, coordonării, monitorizării şi evaluării privind implementarea acestora, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 4 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 4 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu de activitate privind elaborarea politicilor, coordonarea, monitorizarea şi evaluarea implementării acestora, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul gestionat.

• 3 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 4 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu de activitate privind elaborarea politicilor, coordonarea, monitorizarea şi evaluarea implementării acestora, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul gestionat.

• 3 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni care are un efectiv de cel puţin 4 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu de activitate privind elaborarea politicilor, coordonarea, monitorizarea şi evaluarea implementării acestora, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul gestionat.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni care are un efectiv de cel puţin 2 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu/ subdomeniu de activitate privind elaborarea politicilor, coordonarea, monitorizarea şi evaluarea implementării acestora, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul/ subdomeniul gestionat.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni teritoriale din subordinea autorităţii administrative centrale;
• posedă competenţe manageriale de planificare funcţională a activităţii,
• de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• este responsabil de deciziile luate referitor la activitatea subdiviziunii teritoriale.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni teritoriale din subordinea autorităţii administrative centrale;
• posedă competenţe manageriale de planificare funcţională a activităţii,
• de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• este responsabil de deciziile luate referitor la activitatea subdiviziunii teritoriale.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

Funcție publică de execuție

Consultant principal

Consultant principal

• realizează sarcini de complexitate majoră în domeniul elaborării politicilor, monitorizării şi evaluării privind implementarea acestora; după caz, avizează proiectele de acte legislative/ normative;
• posedă cunoştinţe aprofundate în mai multe arii de expertiză;
• manifestă abilităţi de analiză şi sinteză a datelor complexe, a fenomenelor şi a proceselor, de soluţionare a problemelor de complexitate înaltă în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

– realizează sarcini de complexitate medie/înaltă în domeniul care face obiectul investigației tehnice privind siguranța; – aplică metode, tehnici și proceduri corespunzătoare domeniului de competență, în baza instrucțiunilor primite de la superior/superioară; – formulează constatări și concluzii privind domeniul supus investigării tehnice privind siguranța; – are limite clare de independență

– 2 ani de experiență profesională în domeniul care face obiectul investigației tehnice privind siguranța; – în domeniul transportului aerian, să dețină o experiență de cel puțin 1 an de pilot sau de inginer aeronautic; – în domeniul transportului naval, să dețină o experiență de cel puțin 1 an de conducere și exploatare a navei maritime comerciale, de inginer sau de mecanic naval; – în domeniul transportului feroviar, să dețină o experiență de cel puțin 1 an de inginer mecanic în domeniul feroviar; – abilități de utilizare a computerului

• realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul elaborării politicilor, monitorizării şi evaluării privind implementarea acestora; după caz, avizează proiectele de acte legislative/ normative;
• posedă cunoştinţe aprofundate în 1–2 arii de expertiză;
• manifestă abilităţi de analiză şi sinteză a datelor, a fenomenelor şi a proceselor, de soluţionare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competenţă;
• de regulă, dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate medie în domeniul elaborării politicilor, monitorizării şi evaluării privind implementarea acestora; după caz, avizează proiectele de acte legislative/ normative;
• posedă cunoştinţe teoretice şi practice într-un domeniu de expertiză;
• manifestă abilităţi de analiză a datelor, de soluţionare a problemelor operaţionale în domeniul de competenţă;
• de regulă, dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor, urmînd instrucţiunile superiorului doar în cazul sarcinilor/ problemelor de complexitate înaltă.

• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul planificării, coordonării şi organizării activităţii de audit intern/ extern, monitorizează implementarea recomandărilor în domeniu;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor complexe în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• deţinerea certificatului de calificare al auditorului în domeniul specializat;
• specializare în domeniul de activitate;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul planificării, coordonării şi organizării activităţii de audit intern/ extern, monitorizează implementarea recomandărilor în domeniu;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor complexe în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• deţinerea certificatului de calificare al auditorului în domeniul specializat;
• specializare în domeniul de activitate;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate medie în domeniul planificării, coordonării şi organizării activităţii de audit intern/ extern, monitorizează implementarea recomandărilor în domeniu;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competenţă;
• de regulă, dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor, urmînd instrucţiunile superiorului doar în cazul sarcinilor/ problemelor de complexitate înaltă.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• deţinerea certificatului de calificare al auditorului;
• specializare în domeniul de activitate;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate medie în domeniul planificării, coordonării şi organizării activităţii de audit intern/ extern, monitorizează implementarea recomandărilor în domeniu;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competenţă;
• de regulă, dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor, urmînd instrucţiunile superiorului doar în cazul sarcinilor/ problemelor de complexitate înaltă.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• deţinerea certificatului de calificare al auditorului;
• specializare în domeniul de activitate;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini stabilite în domeniul planificării, coordonării şi organizării activităţii de audit intern/ extern, monitorizează implementarea recomandărilor în domeniu;
• aplică metode, tehnici şi proceduri adecvate domeniului de competenţă în baza instrucţiunilor primite de la superior;
• are limite clare de independenţă; necesită supervizare din partea superiorului.

• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini stabilite în domeniul planificării, coordonării şi organizării activităţii de audit intern/ extern, monitorizează implementarea recomandărilor în domeniu;
• aplică metode, tehnici şi proceduri adecvate domeniului de competenţă în baza instrucţiunilor primite de la superior;
• are limite clare de independenţă; necesită supervizare din partea superiorului.

• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul analizei bugetare şi managementului financiar;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor complexe în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor;
• exercită atribuţiile de serviciu fără personal în subordine.

• 3 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate înaltă, interdependente, în domeniul implementării politicilor;
• aplică cunoştinţe teoretice şi practice în domeniul de specializare, precum şi proceduri, metode şi tehnici profesionale adecvate;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competenţă;
• dispune de independenţă în acţiune, cu excepţia sarcinilor complexe ce necesită cunoştinţe şi experienţă profesională suplimentare.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate medie, interdependente, în domeniul implementării politicilor;
• aplică proceduri, metode şi tehnici profesionale adecvate domeniului de competenţă;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor operaţionale în domeniul de competenţă;
• după caz, necesită supervizare din partea superiorului.

• 6 luni de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini clar definite, de complexitate scăzută, în domeniul implementării politicilor;
• aplică proceduri, metode şi tehnici profesionale standardizate în domeniul de specializare, în baza instrucţiunilor primite de la superior;
• are limite clare de independenţă; necesită supervizare din partea superiorului.

• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul executării activităţilor de control şi de inspectare a procesului de implementare a actelor normative în anumite domenii;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor complexe în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• specializare în domeniul de activitate;
• deţinere a certificatului de calificare al auditorului în domeniul specializat;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate medie în domeniul executării activităţilor de control şi de inspectare a procesului de implementare a actelor normative în anumite domenii;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competenţă;
• de regulă, dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor, urmînd instrucţiunile superiorului doar în cazul sarcinilor/problemelor de complexitate înaltă.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• specializare în domeniul de activitate;
• deţinere a certificatului de calificare al auditorului;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate scăzută în domeniul executării activităţilor de control şi de inspectare a procesului de implementare a actelor normative în anumite domenii;
• aplică metode, tehnici şi proceduri adecvate domeniului de competenţă în baza instrucţiunilor primite de la superior;
• are limite clare de independenţă; necesită supervizare din partea superiorului.

• abilităţi de utilizare a computerului.

Funcţii de execuţie

Consilier

Consilier

Secretar I

Secretar I

Secretar II

Secretar II

Atașat

Atașat

Inspector principal

Inspector principal

Secretar III

Secretar III

Autoritățile din subordinea organelor centrale de specialitate ale administrației publice și din subordinea altor autorități administrative centrale (aparatul central și subdiviziunile teritoriale)

Funcție publică de conducere de nivel superior

• conduce activitatea unei autorităţi publice din subordinea ministerelor sau a altor autorităţi administrative centrale;
• posedă competenţe manageriale de planificare strategică şi funcţională a activităţii autorităţii publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• este responsabil de deciziile luate referitor la activitatea autorităţii publice.

• 4 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

– conduce activitatea unei autorități publice din subordinea ministerelor sau a altor autorități administrative centrale; după caz, asistă conducătorul la conducerea activității autorității publice; – posedă competențe manageriale de planificare strategică și funcțională a activității autorității publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.; – este responsabil/responsabilă de deciziile luate referitor la activitatea autorității publice

– 5 ani de experiență profesională în domeniu; – 2 ani de experiență managerială; – cunoașterea unei limbi de circulație internațională (nivel B2); – abilități de utilizare a computerului

– asistă conducătorul la conducerea activității unei autorități publice din subordinea ministerelor sau a altor autorități administrative centrale; – posedă competențe manageriale de planificare strategică și funcțională a activității autorității publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.; – este responsabil/ responsabilă de deciziile luate referitor la activitatea autorității publice

– 5 ani de experiență profesională în domeniu; – 2 ani de experiență managerială; – cunoașterea unei limbi de circulație internațională (nivel B2); – abilități de utilizare a computerului

• conduce activitatea unei autorităţi publice din subordinea ministerelor sau a altor autorităţi administrative centrale;
• posedă competenţe manageriale de planificare strategică şi funcţională a activităţii autorităţii publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• este responsabil de deciziile luate referitor la activitatea autorităţii publice.

• 4 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

– asistă conducătorul la conducerea activității unei autorități publice din subordinea ministerelor sau a altor autorități administrative centrale; – posedă competențe manageriale de planificare strategică și funcțională a activității autorității publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.; – este responsabil/ responsabilă de deciziile luate referitor la activitatea autorității publice

– 5 ani de experiență profesională în domeniu; – 2 ani de experiență managerială; – cunoașterea unei limbi de circulație internațională (nivel B2); – abilități de utilizare a computerului

• conduce activitatea unei autorităţi publice din subordinea ministerelor sau a altor autorităţi administrative centrale;
• posedă competenţe manageriale de planificare strategică şi funcţională a activităţii autorităţii publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• este responsabil de deciziile luate referitor la activitatea autorităţii publice.

– 5 ani de experiență profesională în domeniu; – 2 ani de experiență managerială; – cunoașterea unei limbi de circulație internațională (nivel B2); – abilități de utilizare a computerului

Funcție publică de conducere

• conduce activitatea unei autorităţi publice din subordinea ministerelor sau a altor autorităţi administrative centrale;
• posedă competenţe manageriale de planificare strategică şi funcţională a activităţii autorităţii publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• este responsabil de deciziile luate referitor la activitatea autorităţii publice.

• 4 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei autorităţi publice din subordinea ministerelor sau a altor autorităţi administrative centrale;
• posedă competenţe manageriale de planificare strategică şi funcţională a activităţii autorităţii publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• este responsabil de deciziile luate referitor la activitatea autorităţii publice.

• 4 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei autorităţi publice din subordinea ministerelor sau a altor autorităţi administrative centrale;
• posedă competenţe manageriale de planificare strategică şi funcţională a activităţii autorităţii publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• este responsabil de deciziile luate referitor la activitatea autorităţii publice.

• 4 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei autorităţi publice din subordinea ministerelor sau a altor autorităţi administrative centrale;
• posedă competenţe manageriale de planificare funcţională a activităţii autorităţii publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• este responsabil de deciziile luate referitor la activitatea autorităţii publice.

• 4 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei autorităţi publice din subordinea ministerelor sau a altor autorităţi administrative centrale;
• posedă competenţe manageriale de planificare funcţională a activităţii autorităţii publice, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• este responsabil de deciziile luate referitor la activitatea autorităţii publice.

• 4 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 18 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector complex de activitate în domeniul implementării/ coordonării implementării politicilor;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 3 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 18 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector complex de activitate în domeniul implementării/ coordonării implementării politicilor;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 3 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea arhivelor centrale, a serviciilor raionale (municipale) şi departamentale de arhivă;
• este responsabil de gestionarea unui sector complex de activitate, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la sectorul gestionat.

• 4 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 5 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector de activitate în domeniul implementării/ coordonării implementării politicilor;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 3 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

– conduce activitatea unei subdiviziuni care are un efectiv de cel puțin 2 unități de personal;

– este responsabil/responsabilă de gestionarea unui domeniu/subdomeniu de activitate privind implementarea/coordonarea implementării politicilor;

– posedă abilități de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;

– este responsabil/responsabilă de deciziile operaționale luate referitor la activitatea subdiviziunii și la domeniul/subdomeniul gestionat

– 1,5 ani de experiență profesională în domeniu;

– abilități de utilizare a computerului

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 5 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector de activitate în domeniul implementării/ coordonării implementării politicilor;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 3 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni care are un efectiv de cel puţin 5 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector de activitate în domeniul implementării/ coordonării implementării politicilor;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 3 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B2);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 4 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu de activitate privind implementarea/ coordonarea implementării politicilor;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul gestionat.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 4 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu de activitate privind implementarea/ coordonarea implementării politicilor;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul gestionat.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni care are un efectiv de cel puţin 4 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu de activitate privind implementarea/ coordonarea implementării politicilor;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul gestionat.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni care are un efectiv de cel puţin 2 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu/ subdomeniu de activitate privind implementarea/ coordonarea implementării politicilor;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul/ subdomeniul gestionat.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni teritoriale din subordinea autorităţii administrative centrale;
• posedă competenţe manageriale de planificare funcţională a activităţii, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• este responsabil de deciziile luate referitor la activitatea subdiviziunii teritoriale.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni teritoriale din subordinea autorităţii administrative centrale;
• posedă competenţe manageriale de planificare funcţională a activităţii, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• este responsabil de deciziile luate referitor la activitatea subdiviziunii teritoriale.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni teritoriale din subordinea autorităţii administrative centrale;
• posedă competenţe manageriale de planificare funcţională a activităţii, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• este responsabil de deciziile luate referitor la activitatea subdiviziunii teritoriale.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni teritoriale din subordinea autorităţii administrative centrale;
• posedă competenţe manageriale de planificare funcţională a activităţii, de gestionare a resurselor financiare, umane, tehnice, materiale etc.;
• este responsabil de deciziile luate referitor la activitatea subdiviziunii teritoriale.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

Funcție publică de execuție

Consultant

Consultant

Consultant principal

Consultant principal

Consultant superior

Consultant superior

Consultant

Consultant

• realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul executării activităţilor de control şi de inspectare a procesului de implementare a actelor normative în anumite domenii;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor complexe în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• specializare în domeniul de activitate;
• deţinerea certificatului de calificare al auditorului în domeniul specializat;
• abilităţi de utilizare a computerului.

– realizează sarcini de complexitate medie în domeniul executării activităților de control și de inspectare a procesului de implementare a actelor normative în anumite domenii;
– posedă cunoștințe aprofundate în domeniul legislației generale și speciale;
– manifestă abilități de soluționare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competență;
– de regulă, dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor, urmând instrucțiunile superiorului/superioarei doar în cazul sarcinilor/problemelor de complexitate înaltă

– 6 luni de experiență profesională în domeniu;

– specializarea în domeniul de activitate;
– abilități de utilizare a computerului

• realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul executării activităţilor de control şi de inspectare a procesului de implementare a actelor normative în anumite domenii;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor complexe în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• specializare în domeniul de activitate;
• deţinerea certificatului de calificare al auditorului în domeniul specializat;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul executării activităţilor de control şi de inspectare a procesului de implementare a actelor normative în anumite domenii;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor complexe în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• specializare în domeniul de activitate;
• deţinerea certificatului de calificare al auditorului în domeniul specializat;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate medie în domeniul executării activităţilor de control şi de inspectare a procesului de implementare a actelor normative în anumite domenii;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competenţă;
• de regulă, dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor, urmînd instrucţiunile superiorului doar în cazul sarcinilor/ problemelor de complexitate înaltă.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• specializare în domeniul de activitate;
• deţinerea certificatului de calificare al auditorului;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate medie în domeniul executării activităţilor de control şi de inspectare a procesului de implementare a actelor normative în anumite domenii;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competenţă;
• de regulă, dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor, urmînd instrucţiunile superiorului doar în cazul sarcinilor/ problemelor de complexitate înaltă.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• specializare în domeniul de activitate;
• deţinerea certificatului de calificare al auditorului;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate medie în domeniul executării activităţilor de control şi de inspectare a procesului de implementare a actelor normative în anumite domenii;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competenţă;
• de regulă, dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor, urmînd instrucţiunile superiorului doar în cazul sarcinilor/ problemelor de complexitate înaltă.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• specializare în domeniul de activitate;
• deţinerea certificatului de calificare al auditorului;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate scăzută în domeniul executării activităţilor de control şi de inspectare a procesului de implementare a actelor normative în anumite domenii;
• aplică metode, tehnici şi proceduri adecvate domeniului de competenţă în baza instrucţiunilor primite de la superior;
• are limite clare de independenţă; necesită supervizare din partea superiorului.

• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate scăzută în domeniul executării activităţilor de control şi de inspectare a procesului de implementare a actelor normative în anumite domenii;
• aplică metode, tehnici şi proceduri adecvate domeniului de competenţă în baza instrucţiunilor primite de la superior;
• are limite clare de independenţă; necesită supervizare din partea superiorului.

• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate scăzută în domeniul executării activităţilor de control şi de inspectare a procesului de implementare a actelor normative în anumite domenii;
• aplică metode, tehnici şi proceduri adecvate domeniului de competenţă în baza instrucţiunilor primite de la superior;
• are limite clare de independenţă; necesită supervizare din partea superiorului.

• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate înaltă, interdependente, în domeniul evidenţei şi exercitării controlului asupra persoanelor condamnate;
• aplică cunoştinţe teoretice şi practice în domeniul de specializare, precum şi proceduri, metode şi tehnici profesionale adecvate;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competenţă;
• dispune de independenţă în acţiune, cu excepţia sarcinilor complexe ce necesită cunoştinţe şi experienţă profesională suplimentare.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate medie, interdependente, în domeniul evidenţei şi exercitării controlului asupra persoanelor condamnate;
• aplică proceduri, metode şi tehnici profesionale adecvate domeniului de competenţă;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor operaţionale în domeniul de competenţă;
• după caz, necesită supervizare din partea superiorului.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini clar definite, de complexitate scăzută, în domeniul evidenţei şi exercitării controlului asupra persoanelor condamnate în baza instrucţiunilor primite de la superior;
• aplică proceduri, metode şi tehnici profesionale adecvate domeniului de competenţă;
• are limite clare de independenţă; necesită supervizare din partea superiorului.

• abilităţi de utilizare a computerului.

– realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul executării activităților de control și de inspectare a procesului de implementare a actelor normative în anumite domenii;
– posedă cunoștințe aprofundate în domeniul legislației generale și speciale;
– manifestă abilități de soluționare a problemelor complexe în domeniul de competență;
– dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor

– 1,5 ani de experiență profesională în domeniu;

– specializarea în domeniul de activitate;

– abilități de utilizare a computerului

• realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul analizei bugetare şi managementului financiar;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor complexe în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor;
• exercită atribuţiile de serviciu fără personal în subordine.

• 3 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate înaltă, interdependente, în domeniul implementării/ coordonării implementării politicilor;
• aplică cunoştinţe teoretice şi practice în domeniul de specializare, precum şi proceduri, metode şi tehnici profesionale adecvate;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competenţă;
• dispune de independenţă în acţiune, cu excepţia sarcinilor complexe ce necesită cunoştinţe şi experienţă profesională suplimentare.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate medie, interdependente, în domeniul implementării politicilor;
• aplică proceduri, metode şi tehnici profesionale adecvate domeniului de competenţă;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor operaţionale în domeniul de competenţă;
• după caz, necesită supervizare din partea superiorului.

• 6 luni de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini clar definite, de complexitate scăzută, în domeniul implementării politicilor;
• aplică proceduri, metode şi tehnici profesionale standardizate în domeniul de specializare, în baza instrucţiunilor primite de la superior;
• are limite clare de independenţă; necesită supervizare din partea superiorului.

• abilităţi de utilizare a computerului.

.................................

................................

.........................

.........................

.........................................

................................................

– realizează sarcini de complexitate medie în domeniul executării activităților de control și de inspectare a procesului de implementare a actelor normative în anumite domenii;
– posedă cunoștințe aprofundate în domeniul legislației generale și speciale;
– manifestă abilități de soluționare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competență;
– de regulă, dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor, urmând instrucțiunile superiorului/superioarei doar în cazul sarcinilor/problemelor de complexitate înaltă

– 6 luni de experiență profesională în domeniu;

– specializarea în domeniul de activitate;
– abilități de utilizare a computerului

– realizează sarcini de complexitate înaltă, interdependente, în domeniul implementării/coordonării implementării politicilor;

– aplică cunoștințe teoretice și practice în domeniul de specializare, precum și proceduri, metode și tehnici profesionale corespunzătoare;

– manifestă abilități de soluționare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competență;

– dispune de independență în acțiune, cu excepția sarcinilor complexe care necesită cunoștințe și experiență profesională suplimentare

– 1 an de experiență profesională în domeniu;

– abilități de utilizare a computerului

Autoritățile administrației publice locale de nivelul II și cele ale municipiului Bălți

Funcție publică de conducere

• îndeplineşte atribuţiile prevăzute în Legea privind administraţia publică locală.

• conform prevederilor Legii privind administraţia publică locală.

• îndeplineşte atribuţiile prevăzute în Legea privind administraţia publică locală.

• conform prevederilor Legii privind administraţia publică locală.

– realizează sarcini de complexitate înaltă de coordonare și supervizare în domeniul arhitecturii, urbanismului și al amenajării teritoriului;
– posedă cunoștințe aprofundate în domeniul legislației generale și speciale;
– manifestă abilități de soluționare a problemelor complexe în domeniul de competență;
– dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor
 

– 1 an de experiență profesională în domeniu;
– abilități de utilizare a computerului
 

• îndeplineşte atribuţiile prevăzute în Legea privind administraţia publică locală.

• conform prevederilor Legii privind administraţia publică locală.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 18 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector complex de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 4 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 18 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector complex de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 4 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 5 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 3 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 5 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 3 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni care are un efectiv de cel puţin 5 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui sector de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la sectorul gestionat.

• 3 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 4 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul gestionat.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni autonome care are un efectiv de cel puţin 4 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• este direct responsabil de activitatea subdiviziunii conduse, raportează direct superiorului;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile tactice şi operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul gestionat.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni care are un efectiv de cel puţin 4 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul gestionat.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• conduce activitatea unei subdiviziuni care are un efectiv de cel puţin 2 unităţi de personal;
• este responsabil de gestionarea unui domeniu/ subdomeniu de activitate, în conformitate cu activităţile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică;
• posedă abilităţi de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare;
• este responsabil de deciziile operaţionale luate referitor la activitatea subdiviziunii şi la domeniul/ subdomeniul gestionat.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

Funcție publică de execuție

• realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul analizei bugetare şi managementului financiar;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor complexe în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor;
• exercită atribuţiile de serviciu fără personal în subordine.

• 3 ani de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul planificării, coordonării şi organizării activităţii de audit intern, monitorizează implementarea recomandărilor în domeniu;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor complexe în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• deţinerea certificatului de calificare al auditorului în domeniul specializat;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate medie în domeniul planificării, coordonării şi organizării activităţii de audit intern, monitorizează implementarea recomandărilor în domeniu;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competenţă;
• de regulă, dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor, urmînd instrucţiunile superiorului doar în cazul sarcinilor/ problemelor de complexitate înaltă.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• deţinerea certificatului de calificare al auditorului;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini stabilite în domeniul planificării, coordonării şi organizării activităţii de audit intern, monitorizează implementarea recomandărilor în domeniu;
• aplică metode, tehnici şi proceduri adecvate domeniului de competenţă în baza instrucţiunilor primite de la superior;
• are limite clare de independenţă; necesită supervizare din partea superiorului.

• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate înaltă, interdependente, în domeniul implementării politicilor;
• aplică cunoştinţe teoretice şi practice în domeniul de specializare, precum şi proceduri, metode şi tehnici profesionale adecvate;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competenţă;
• dispune de independenţă în acţiune, cu excepţia sarcinilor complexe ce necesită cunoştinţe şi experienţă profesională suplimentare.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate medie, interdependente, în domeniul implementării politicilor;
• aplică proceduri, metode şi tehnici profesionale adecvate domeniului de competenţă;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor operaţionale în domeniul de competenţă;
• după caz, necesită supervizare din partea superiorului.

• 6 luni de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini clar definite, de complexitate scăzută, în domeniul implementării politicilor;
• aplică proceduri, metode şi tehnici profesionale standardizate în domeniul de specializare în baza instrucţiunilor primite de la superior;
• are limite clare de independenţă; necesită supervizare din partea superiorului.

• abilităţi de utilizare a computerului.

Autoritățile administrației publice locale de nivelul I

Funcție publică de conducere

• – exercită atribuțiile prevăzute de Legea nr. 436/2006 privind administrația publică locală  

 – conform prevederilor Legii nr. 436/2006 privind administrația publică locală

– realizează sarcini de complexitate înaltă de coordonare și supervizare în domeniul arhitecturii, urbanismului și al amenajării teritoriului;
– posedă cunoștințe aprofundate în domeniul legislației generale și speciale;
– manifestă abilități de soluționare a problemelor complexe în domeniul de competență;
– dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor    

• – 6 luni de experiență profesională în domeniu;
  – abilități de utilizare a computerului

– conduce activitatea unei subdiviziuni care are un efectiv de cel puțin 2 unități de personal; – este responsabil/responsabilă de gestionarea unui domeniu/subdomeniu de activitate, în conformitate cu activitățile care implică exercitarea prerogativelor de putere publică; – posedă abilități de planificare, organizare, coordonare, monitorizare, control, evaluare; – este responsabil/responsabilă de deciziile operaționale referitoare la activitatea subdiviziunii și la domeniul/subdomeniul gestionat

– 6 luni de experiență profesională în domeniu; – abilități de utilizare a computerului

Funcție publică de execuție

• realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul analizei bugetare şi managementului financiar;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor complexe în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor;
• exercită atribuţiile de serviciu fără personal în subordine.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate înaltă în domeniul planificării, coordonării şi organizării activităţii de audit intern, monitorizează implementarea recomandărilor în domeniu;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor complexe în domeniul de competenţă;
• dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor.

• 2 ani de experienţă profesională în domeniu;
• deţinerea certificatului de calificare al auditorului în domeniul specializat;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate medie în domeniul planificării, coordonării şi organizării activităţii de audit intern, monitorizează implementarea recomandărilor în domeniu;
• posedă cunoştinţe aprofundate în domeniul legislaţiei generale şi speciale;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competenţă;
• de regulă, dispune de autonomie în exercitarea sarcinilor, urmînd instrucţiunile superiorului doar în cazul sarcinilor/ problemelor de complexitate înaltă.

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• deţinerea certificatului de calificare al auditorului;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini stabilite în domeniul planificării, coordonării şi organizării activităţii de audit intern, monitorizează implementarea recomandărilor în domeniu;
• aplică metode, tehnici şi proceduri adecvate domeniului de competenţă în baza instrucţiunilor primite de la superior;
• are limite clare de independenţă; necesită supervizare din partea superiorului.

• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate înaltă, interdependente, în domeniul implementării politicilor;
• aplică cunoştinţe teoretice şi practice în domeniul de specializare, precum şi proceduri, metode şi tehnici profesionale corespunzătoare;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor de complexitate medie în domeniul de competenţă;
• dispune de independenţă în acţiune, cu excepţia sarcinilor complexe ce necesită cunoştinţe şi experienţă profesională suplimentare;

• 1 an de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini de complexitate medie, interdependente, în domeniul implementării politicilor;
• aplică proceduri, metode şi tehnici profesionale corespunzătoare domeniului de competenţă;
• manifestă abilităţi de soluţionare a problemelor operaţionale în domeniul de competenţă;
• după caz, necesită supervizare din partea superiorului.

• 6 luni de experienţă profesională în domeniu;
• abilităţi de utilizare a computerului.

• realizează sarcini clar definite, de complexitate scăzută, în domeniul implementării politicilor;
• aplică proceduri, metode şi tehnici profesionale standardizate în domeniul de specializare în baza instrucţiunilor primite de la superior;
• are limite clare de independenţă; necesită supervizare din partea superiorului.

• abilităţi de utilizare a computerului.