Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Coordonarea procesului de elaborare și promovare a politicii administrative a Ministerului, organizarea și asigurarea evidenței  contabile în cadrul aparatului Ministerului, în conformitate cu actele normative în vigoare.
 
Sarcinile de bază:
 

Organizarea evidenței contabile în cadrul Ministerului;

2. Elaborarea propunerilor pentru proiectele Legii bugetului de stat și CBTM ale aprataului Ministerului;
3. Monitorizarea executării bugetului de stat;
4. Primirea și verificarea rapoartelor financiare de la instituțiile subordonate și acordarea asistenței metodologice instituțiilor din subordine;
5. Evidența decontărilor pe creanțe și datorii;
6. Întocmirea rapoartelor financiare.

Salariul de funcție

de la 9160 lei

Tip de angajare

Perioadă determinată

Condiţiile de participare la concurs

a) deţine cetăţenia Republicii Moldova; b) posedă limba română şi limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege; c) are capacitate deplină de exerciţiu; d) nu a împlinit vîrsta de 63 ani; e) este aptă, din punct de vedere al stării sănătăţii, pentru exercitarea funcţiei publice, conform certificatului medical eliberat de instituţia medicală abilitată, dacă pentru funcţia respectivă sînt stabilite cerinţe speciale de sănătate; f) are studiile necesare prevăzute pentru funcţia publică respectivă; g) în ultimii 5 ani, nu a fost destituită dintr-o funcţie publică conform art.64 alin.(1) lit.a) şi b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare; h) nu are antecedente penale nestinse pentru infracţiuni săvîrşite cu intenţie; i) nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie; j) nu are interdicţia de a ocupa o funcţie publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorităţii Naţionale de Integritate. .

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Studii: superioare de licență sau echivalente în domeniul evidenței contabile, economiei, finanțelor.
Experienţă profesională: 2 ani de experiență profesională în domeniile de activitate al Serviciului.
Cunoştinţe: cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională
Abilităţi: abilităţi de utilizare a computerului; abilităţi de lucru cu informaţia, organizare, analiză şi sinteză, elaborare a documentelor, argumentare, prezentare, mobilizare de sine, aplanare de conflicte, comunicare eficientă.
Aptitudini/comportament: respect faţă de oameni, spirit de iniţiativă, spirit de echipă, diplomaţie, creativitate, flexibilitate, disciplină, receptivitate, punctualitate, responsabilitate, tendinţă spre dezvoltare profesională şi autoperfecţionare continuă.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Certificatul medical
  Dacă în fișa postului pentru funcția respectivă, sunt stabilite cerințe speciale de sănătate
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Alte documente necesare:
  copia diplomelor/certificatelor; formularul de participare.

Modalitatea de depunere a documentelor

• Alte modalități - Prin email.

Bibliografia concursului

Hotărîrea Guvernului nr. 695 din 30.08.2017 „Cu privire la organizarea şi funcţionarea Ministerului Agriculturii, Dezvoltării Regionale şi Mediului;
      Legea nr. 158/2008 „Cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public”;
Legea nr. 270 din 23.11.2018 privind sistemul unitar de salarizare în sectorul bugetar;
Legea contabilității nr. 113 din 27.04.2007;
Hotărîrea Guvernului nr. 1231 din 12.12.2018 pentru punerea în aplicare a prevederilor Legii nr. 270 din 23.11.2018 privind sistemul unitar de salarizare în sectorul bugetar;
Hotărîrea Guvernului nr. 426 din 26.04.2004 privind aprobarea Modului de calcularea salariului mediu;
Ordinul Ministerului Finanțelor nr. 208 din 24.12.2015 privind clasificația bugetară.