Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Cooordonarea activităţilor Consiliului raional, consiliilor locale, primăriilor, serviciilor publice desconcentrate în vederea realizării obiectivelor de interes raional.

Salariul de funcție

De la 11000 Lei (brut)

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

1. Contribuirea la organizarea şi buna desfăşurare a şedinţelor  Consiliului Raional, a  activităților președintelui raionului și al Aparatului președintelui raionului.

2. Perfectarea documentaţiei de competenţa Secţiei Administraţie Publică.

3. Conducerea  la nivel de secţie administraţie publică.

4. Organizarea activităţilor de instruire a specialiştilor Secţiei şi din autorităţile de administraţie publică de nivelul I.

5. Acordarea asistenței în organizarea si participarea la evenimente în beneficiul Consiliului Raional cu mediatizarea permanentă a activităților organizațe prin toate sursele relevante mass- media, alte atribuții delegate de conducătorul direct și  Președintele raionului.

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

1. deține cetățenia Republicii Moldova;
2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
3. are capacitate deplină de exercițiu;
4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
6. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
7. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
8. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
1. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

 - Studii superioare de licență în domeniu (cum ar fi: jurisprudență,  administrație publică, etc).

-  Experiență profesională minim 2 (doi) ani.

- Cunoștințe:

- legislația în domeniul dreptului, în special al dreptului administrativ;

- una din limbile de circulație internațională (engleza, franceza) la nivelul B1;

- programe: Microsoft Word, Excel, Internet, Power Point etc.

- abilităţi de lucru cu documentaţia, managementul planificării, evaluarea  activităţilor, elaborarea documentelor, motivare, mobilizare, soluţionare de probleme organizatorice, comunicare, management, capacităţi organizatorice, lucru în echipă pentru organizare şi coordonare a activităţilor din domeniul administraţiei publice.

- atitudini/ comportamente: responsabilitate, respect față de oameni, receptivitate la idei noi, spirit de inițiativă, obiectivitate, loialitate, flexibilitate, tendință spre dezvoltare profesională continuă, rezistență la efort și stres.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
  Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail

Bibliografia concursului

•  Constituţia Republicii Moldova;
•  Codul Muncii
•  Codul Administrativ
•  Legea nr. 158/.2008 cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public;
•  Legea nr.436/2006 privind administraţia publică locală;
•  Legea nr. 270/2018 privind sistemul unitar de salarizare în sectorul bugetar
• Legea nr. 25/2008  privind Codul de conduită a funcţionarului public
• Legea nr.133 /2011 privind protecţia datelor cu caracter personal.
• Hotărîrea Guvernului nr. 1231/2018 pentru punerea în aplicare a prevederilor Legii nr. 270/2018 privind sistemul unitar de salarizare în sectorul bugetar