Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Efectuarea lucrărilor de cadastru pentru înscrierea în sistemul cadastral a noilor terenuri sau a schimbărilor survenite în proprietatea acestora.

Întocmirea documentației pentru înregistrarea în cartea funciară a drepturilor reale asupra terenurilor.

Verificarea și actualizarea datelor cadastrale pentru a reflecta schimbările survenite în terenuri, construcții sau proprietăți.

Furnizarea de informații și consultanță publicului cu privire la procesul de cadastru, documentele necesare și alte aspecte legate de proprietatea imobiliară.

Colaborarea cu autoritățile locale pentru implementarea politicilor și reglementărilor referitoare la cadastru și proprietatea imobiliară.:

Implicarea în soluționarea disputelor legate de proprietatea imobiliară și stabilirea clară a drepturilor de proprietat

Verificarea actelor de proprietate în vederea asigurării corectitudinii și legalității acestora.

Utilizarea tehnologiei GIS (Sisteme de Informații Geografice) pentru gestionarea și analiza datelor spațiale.

Realizarea de audituri periodice ale datelor cadastrale pentru asigurarea calității și corectitudinii acestora.

Implicarea în proiecte care vizează dezvoltarea locală, infrastructura și amenajarea teritoriului.

Asigurarea transparenței în procesul de cadastru și îmbunătățirea comunicării cu cetățenii în legătură cu modificările și actualizările cadastrale.

Salariul de funcție

De la 6138 Lei

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

Desfășurarea măsurătorilor cadastrale pe teren.

Întocmirea documentației tehnice necesare pentru actualizarea sau înregistrarea în sistemul cadastral a noilor terenuri sau modificările intervenite.

Verificarea documentelor de proprietate și a altor acte relevante pentru a asigura legalitatea și corectitudinea acestora.

Interacțiunea cu instituții precum Agenția Națională de Cadastru și Publicitate Imobiliară (ANCPI) sau alte organisme implicate în procesul de cadastru.

Actualizarea și gestionarea bazelor de date cadastrale.

Utilizarea sistemelor informatice și a tehnologiei GIS pentru gestionarea eficientă a datelor spațiale.

Furnizarea de informații și asistență tehnică cetățenilor cu privire la procedurile cadastrale și documentația necesară.

Implicarea în proiecte de cadastru și amenajare a teritoriului.

Rezolvarea Disputelor Cadastrale:

Participarea la soluționarea disputelor referitoare la drepturile de proprietate sau alte aspecte cadastrale.

Întocmirea rapoartelor și a documentației tehnice conform standardelor și reglementărilor în vigoare.

Menținerea cunoștințelor la zi cu privire la legislația și noile tehnologii din domeniul cadastrului și al cartografiei.

Respectarea standardelor etice și legale în exercitarea atribuțiilor, asigurându-se că toate activitățile sunt în conformitate cu normele și reglementările din domeniul cadastrului.

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

1. deține cetățenia Republicii Moldova;
2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
3. are capacitate deplină de exercițiu;
4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
6. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
7. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
8. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
1. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Studii - superioare sau medii de specialitate . 

Experiența profesională - să posede o experiență de cel puțin un an .

Cunoştinţe-cunoaşterea legislaţiei în domeniu,cunoaşterea modului de funcţionare a unei autorităţi publice,cunoştinţe de operator la calculator a programelor Microsoft Word,excel,cunoaşterea limbii de stat.

Abilităţi-de lucru cu informaţia,circulare,adresări,elaborarea documente,consultare,instruire,lucru în echipă.

Atitudini/comportamente-respect faţă de oameni,spirit de iniţiativă,disciplină,punctualitate,responsabilitate,tendinţă spre deyvoltare profesională continuă,comportament amabil.

Persoanele pot depune personal/prin poştă dosarul, la sediul primăriei.

• Copia buletinului de identitate
• Copiile diplomelor de studii
• Copia carnetului de muncă,certificatului medical- după caz.
• Cazier juridic -după caz

Documente ce urmează a fi prezentate

• Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
  Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

• Personal

Bibliografia concursului

Studii - superioare  sau medii de specialitate . 

Experiența profesională - să posede o experiență de cel puțin un an .

Cunoştinţe-cunoaşterea legislaţiei în domeniu,cunoaşterea modului de funcţionare a unei autorităţi publice,cunoştinţe de operator la calculator a programelor Microsoft Word,excel,cunoaşterea limbii de stat.

Abilităţi-de lucru cu informaţia,circulare,adresări,elaborarea documente,consultare,instruire,lucru în echipă.

Atitudini/comportamente-respect faţă de oameni,spirit de iniţiativă,disciplină,punctualitate,responsabilitate,tendinţă spre deyvoltare profesională continuă,comportament amabil.

Persoanele pot depune personal/prin poştă dosarul, la sediul primăriei.

• Copia buletinului de identitate
• Copiile diplomelor de studii
• Copia carnetului de muncă,certificatului medical- după caz.
• Cazier juridic -după caz