Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Coordonarea activității de momitorizare și evaluare a politicilor publice, relațiile internaționale, integrarea europeană și asistența externă acordată Ministerului Educației și Cercetării în domeniile de activitate gestionate.
 

Salariul de funcție

De la 26400 Lei

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

1. Conducerea, planificarea, organizarea, coordonarea și controlul activității, precum și implementarea sistemului de control intern managerial în cadrul direcției;
2. Asigurarea realizării proceselor de planificare a documentelor de politici publice prin intermediul documentelor de planificare;
3. Coordonarea și oferirea suportului metodologic aferent procesului de elaborare, avizare, promovare și implementare a documentelor de politici publice de către subdiviziunile structurale ale aparatului central al ministerului;
4. Coordonarea procesului de elaborare a politicilor publice în concordanță cu acquis-ul Uniunii Europene și monitorizarea implementării cerințelor de aderare la Uniunea Europeană;
5. Asigurarea și coordonarea procesului de monitorizare și evaluare a documentelor de politici publice și a documentelor de planificare;
6. Asigurarea examinării concluziilor și recomandărilor din cadrul analizelor/evaluării impactului documentelor de politici publice elaborate conform domeniilor de activitate atribuite în competența ministerului și integrarea acestora, după caz, în următorul ciclu de modificare/elaborare a cadrului de politici publice.

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

1. deține cetățenia Republicii Moldova;
2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
3. are capacitate deplină de exercițiu;
4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
6. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
7. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
8. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
1. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Studii: Superioare de licență/master, sau echivalente, în domeniile: științe ale educației (sau conexe), relațiilor internaționale, științe administrative, drept.

Experienţă profesională:  3 ani de experiență profesională în domeniu;

Experiență profesională de management și coordonare de echipă.

Cunoştinţe: 
-          cunoaşterea cadrului legislativ şi normativ naţional şi internaţional din domeniu;
-          cunoştinţe în domeniul relaţiilor internaţionale şi integrării europene;
-          cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională, limba engleză (nivel B2);  
-          cunoştinţe și abilități de operare la calculator: Word, Excel, PowerPoint, Internet. 

Abilitati: gândire critică, analiză şi sinteză, planificare, organizare, luare a deciziilor, managementul situațiilor de criză, control, comunicare, lucru în echipă,

Aptitudini si comportamente: integritate, nediscriminare şi egalitate de gen, deschidere față de colegi, inițiativă, perseverenţă, creativitate, aplanare de conflicte, comportament etic, corectitudine, responsabilitate.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
  Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail
• Poștă
• Personal

Bibliografia concursului

Acte normative în domeniul serviciului public

Legea  nr. 158/2008 cu privire la funcția publică și statutul  funcționarului public

Legea nr. 25 /2008 privind Codul de conduită al funcționarului public

Legea nr.100/2017 cu privire la actele normative

Hotărârea Guvernului nr. 201/2009 privind punerea în aplicare a prevederilor Legii nr. 158-XVI din 4 iulie 2008 cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public

Acte normative în domeniul de specialitate

Legea nr. 595/1999 privind tratatele internaţionale ale Republicii Moldova 

Legea nr. 761/2001 cu privire la serviciul diplomatic

Legea nr. 1133/1992 cu privire la statutul misiunilor diplomatice ale Republicii Moldova în alte state

Hotărârea Guvernului nr. 377 din 25-04-2018 cu privire la reglementarea cadrului instituțional și mecanismului de coordonare și management al asistenței externe 

Hotărârea Guvernului nr. 458 din 25-09-2019 cu privire la unele măsuri de eficientizare a mecanismului  de coordonare și management al asistenței externe și la modificarea unor hotărîri ale Guvernului

Hotărârea Guvernului nr. 386/2020 cu privire la planificarea, elaborarea, aprobarea, implementarea, monitorizarea și evaluarea documentelor de politici publice

Hotărârea Guvernului nr. 462/2021 pentru aprobareaRegulamentului-cadru al subdiviziunii coordonare politici publice și integrare europeană din cadrul aparatului central al ministerului

Regulamentul privind mecanismul de încheiere, aplicare și încetare a tratatelor internaţionale, aprobat prin Hotărârea Guvernului nr.442/2015

Acordul de Asociere între Republica Moldova și Uniunea Europeană

Convenția de la Viena cu privire la dreptul tratatelor din 23 mai.1969

Surse de informare:

https://mecc.gov.md/

https://www.legis.md/