Consultant , Direcția analiză și documentare

Comisia Electorală Centrală
Data limită de aplicare - 01.02.2024, 17:00

Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Asigurarea conformității materialelor elaborate și adoptate de Comisie, elaborarea studiilor de analiză și documentare în domeniul electoral, întocmirea proiectelor de acte normative ale Comisiei, participarea la organizarea și desfășurarea alegerilor parlamentare, locale generale și a referendumurilor, asigurarea managementului documentelor

Salariul de funcție

De la 9525 Lei (brut)

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

  1. Elaborarea proiectelor de documente și acte normative (regulamente, instrucțiuni, planuri de dezvoltare strategică etc.) în domeniul electoral, conform competenței.
  2. Elaborarea analizei şi studiilor în vederea identificării priorităţilor și necesităților de perfecționare a procedurilor electorale.
  3. Participarea la elaborarea planurilor și rapoartelor anuale de activitate ale Comisiei Electorale Centrale şi ale direcției.
  4. Asigurarea documentării proceselor specifice Sistemului Integrat de Management al Calităţii și Securității Informației, corespunzător cerințelor SIMCSI.
  5. Asigurarea bunei funcționări a Arhivei Comisiei Electorale Centrale și acordarea asistenţei metodologice funcționarilor Aparatului Comisiei Electorale Centrale asupra problemelor ce ţin de ordonarea și arhivarea documentelor Comisiei Electorale Centrale.
  6. Realizarea activităților de organizare și desfășurare a ședințelor Comisiei Electorale Centrale.
  7. Redactarea documentelor Comisiei Electorale Centrale.

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

  1. deține cetățenia Republicii Moldova;
  2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
  3. are capacitate deplină de exercițiu;
  4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
  5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
  6. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
  7. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
  8. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
  9. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
  10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

- cunoașterea legislației în domeniu, inclusive a legislației electorale; 

- cunoaşterea unei limbi de circulaţie internaţională (nivel B1);

- abilităţi de utilizare a computerului (Word, Excel, Power Point, Internet, poşta electronică etc.).

Documente ce urmează a fi prezentate

  • Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
    Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
  • Copia buletinului de identitate
    Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
  • Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
  • Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
    Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
  • Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
    Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

  • E-mail
  • Poștă
  • Personal

Bibliografia concursului

  1. Codul Electoral al Republicii Moldova nr. 325/2022;
  2. Codul administrativ al Republicii Moldova nr. 116/2018;
  3. Legea nr. 158/2008 cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public;
  4. Legea nr. 880/1992 privind Fondul Arhivistic al Republicii Moldova;
  5. Hotărârea Guvernului nr. 618/1993 pentru aprobarea Regulilor de întocmire a documentelor organizatoriceşi de dispoziţie şi Instrucţiunii-tip cu privire la ţinerea lucrărilor de secretariat în organele administraţiei publice centrale de specialitate şi ale autoadministrării locale ale Republicii Moldova
  6. Instrucţiunea privind lucrările de secretariat în Comisia Electorală Centrală, aprobată prin hototărârea CEC nr. 228/2006;
  7. Legea privind accesul la informaţie nr. 982/2000;
  8. Regulamentul privind organizarea şi funcţionarea arhivei Comisiei Electorale Centrale, aprobat prin hotărârea Comisiei Electorale Centrale nr. 1917/2008.