Atașat în cadrul , Secției Consiliul Europei și drepturile omului, Direcția cooperare multilaterală

Ministerul Afacerilor Externe
Data limită de aplicare - 08.09.2025, 16:00

Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Coordonarea eficientă si orientată spre rezultat a activității în conformitate cu domeniile de competență repartizate.

Salariul de funcție

De la 10520 Lei (brut)

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

  1. Urmăreşte activitatea şi gestionează dosarele referitoare la cooperarea Republicii Moldova cu Consiliul Europei (CoE), precum și pe linia drepturilor omului cu ONU și OSCE, conform fişei de post.

    2. Redactează corespondenţă generală, diverse materiale analitice şi informative, discursuri, planuri şi rapoarte de activitate ale Secţiei.

    3. Asigură pregătirea şi participarea la reuniuni multilaterale şi întrevederi pe linia dosarelor în gestiune.

    4. Efectuează acţiuni de secretariat, arhivă şi evidenţă a corespondenţei diplomatice.

    5. Îndeplineşte alte sarcini la indicaţia conducerii Direcţiei şi Secţiei.

    6. Contribuie la organizarea vizitelor de țară a înalților oficiali și raportori ai CoE, ONU, OSCE.

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

  1. deține cetățenia Republicii Moldova;
  2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
  3. are capacitate deplină de exercițiu;
  4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
  5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
  6. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
  7. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
  8. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
  9. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
  10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Studii: superioare, de licenţă sau echivalente și masterat, în domenii: relaţii internaţionale, drept, stiinţe politice, științe economice, istorie.

Orice informaţie cu privire la eventuala experienţă profesională obţinută este binevenită.

Disponibilitate pentru efectuarea deplasărilor de serviciu (de lungă şi scurtă durată).

                                             .

Cunoştinţe:    - Istoria şi principiile de bază ale diplomaţiei;

- Dreptul internaţional şi diplomatic;

- Principiile şi regulile corespondenţei diplomatice;

- Priorităţile politicii externe a Republicii Moldova (conform documentelor programatice oficiale);

- Specificul activităţii organizaţiilor internaţionale;

- Cunoştinţe de operare la calculator: Word, Excel, PowerPoint, PDF, Internet.

Documente ce urmează a fi prezentate

  • Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
    Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
  • Copia buletinului de identitate
    Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
  • Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
  • Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
    Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
  • Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
    Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

  • E-mail
  • Poștă
  • Personal
  • Alte modalități -

Bibliografia concursului

  1. Constituţia Republicii Moldova
  2. Programul de activitate al Guvernului Republicii Moldova (https://gov.md/sites/default/files/media/documents/2025-03/program_de_guv-final_ro.pdf )
  3. Acte normative în domeniul serviciului public:
    • Legea nr. 158-XVI din 04 iulie 2008 cu privire la funcţia publică şi statutul
  4. funcţionarului public;

    • Legea nr. 25-XVI din 22 februarie 2008 privind Codul de conduită al funcţionarului public;
    • Legea nr. 133 din 17 iunie 2016 cu privire la declararea averii și a intereselor personale;
    • Legea integrității nr. 82 din 25 mai 2017;
    • Legea nr. 239-XVI din 13 noiembrie 2008 privind transparenţa în procesul decizional;
    • Legea nr. 271-XVI din 18 decembrie 2008 privind verificarea titularilor şi a candidaţilor la funcţii publice;
    • Legea nr. 136 din 07 iulie 2017cu privire la Guvern;
    • Legea nr. 100 din 22 decembrie 2017 cu privire la actele normative;
    • Hotărâre Guvernului nr. 386  din 17 iunie 2020 cu privire la planificarea, elaborarea, aprobarea, implementarea, monitorizarea și evaluarea documentelor de politici publice;
  5.  

  6.  Acte normative în domeniul relaţiilor internaţionale şi în domeniul de specialitate:          
    • Convenţia de la Viena cu privire la relaţiile diplomatice, din 18 aprilie 1961;
    • Convenţia de la Viena cu privire la relaţiile  consulare, din 24 aprilie 1963;
    • Legea Republicii Moldova “Cu privire la serviciul diplomatic” nr. 761-XV din 21 decembrie 2001;
    • Regulamentul privind organizarea şi funcţionarea Ministerului Afacerilor Externe, structurii şi efectivului-limită ale aparatului central al acestuia, aprobat prin Hotărârea guvernului nr. 697 din 30 august 2017;
    • Regulamentul privind activitatea misiunilor diplomatice ale Republicii Moldova, aprobat prin Hotărârea Guvernului RM nr. 744 din 29 iunie 2007;
    • Regulamentul activităţii administrativ-financiare a instituțiilor serviciului diplomatic al Republicii Moldova peste hotare, aprobat prin Hotărârea Guvernului RM nr. 987 din 11 august 2003;
    • Legea privind tratatele internaționale ale RM nr. 595 din 24 septembrie 1999;
    • Declarația Universală a Drepturilor Omului;
    • Convenţia pentru apărarea drepturilor omului şi a libertăților fundamentale https://www.echr.coe.int/Documents/Convention_RON.pdf)
    • Committee of Ministers/Procedures and working methods - Result details (coe.int)
    • Ghid practic cu privire la procedura de executare a hotărârilor și deciziilor emise de Curtea Europeană a Drepturilor Omului - Ghid_exec_RO.pdf (gov.md)
    • Pactul internațional privind drepturile civile și politice;
    • Pactul internațional privind drepturile economice, sociale și culturale;
    • Carta Socială Europeană (revizuită);
    • Convenția CoE privind lupta împotriva traficului de ființe umane;
    • Convenția ONU privind eliminarea tuturor formelor de discriminare împotriva femeilor;
    • Convenția CoE privind prevenirea şi combaterea violenței împotriva femeilor şi a violenței domestice (Convenția de la Istanbul);
    • Convenția-cadru a CoE privind protecția minorităților naționale;
    • Convenția ONU privind eliminarea tuturor formelor de discriminare rasială;
    • Convenţia europeană pentru prevenirea torturii şi a tratamentelor sau pedepselor inumane ori degradante;
    • Convenția ONU privind drepturile copilului;
    • Convenția CoE privind protecția copiilor împotriva exploatării și abuzului sexual (Convenția de la Lanzarote)
    • Convenția ONU privind drepturile persoanelor cu dizabilități;
    • Programul național privind asigurarea respectării drepturilor omului pentru anii 2024-2027, aprobat prin HG nr. 164 din 6 martie 2024;
    • Planul de Acțiuni al Planul de acțiuni al Consiliului Europei pentru Republica Moldova 2025-2028 (https://www.coe.int/en/web/chisinau/action-plan )
    • Manualul Consiliului Europei, Ecobescu Nicolae;
    • Human Rights: A Basic Handbook for UN Staff;        
    • Paginile web coe.int, un.org şi alte site-uri web relevante.
  7.