Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

- consultant principal al Secției contencios din cadrul Aparatului CSP:

organizează activitatea de secretariat a colegiilor din subordinea Consiliului Superior al Procurorilor; efectuează cercetări şi analize pertinente pentru realizarea sarcinilor.

- consultant principal al Secției legislație și documentare din cadrul Aparatului CSP:

organizează activitatea de secretariat a Consiliului Superior al Procurorilor; efectuează cercetări şi analize pertinente pentru realizarea sarcinilor Consiliului; contribuie la analizarea și compilarea informației statistice privind activitatea CSP și formulează recomandări.

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

- consultant principal al Secției contencios din cadrul Aparatului CSP:

• Elaborarea proiectelor de hotărâri ale CSP, documentelor de politici şi asigurarea punerii acestora în executare;
• Asigurarea controlului asupra executării hotărârilor CSP, asigurarea depersonalizării hotărârilor şi publicării acestora pe pagina web a CSP;
• Efectuarea de studii şi analize necesare la elaborarea proiectelor de hotărâri ale CSP;
• Realizarea acțiunilor procedurale necesare pregătării cauzei spre judecare;
• Asistarea, la necesitate, a șefului Secției întru asigurarea sarcinilor ce ţin de reprezentarea intereselor CSP în instanțele judecătorești;

- consultant principal al Secției legislație și documentare din cadrul Aparatului CSP:

• Efectuarea cercetărilor și analizelor aferent normelor legale supuse controlului constituționalității în vederea elaborării proiectelor opiniilor(avizelor) CSP, asupra sesizărilor Curții Constituționale;
•  Elaborarea, monitorizarea și evaluarea implementării documentelor de politici ale CSP;
• Efectuarea expertizei juridice a proiectelor de acte normative remise spre avizare și întocmirea proiectelor opiniilor (avizelor) CSP;
•  Efectuarea de studii și analize necesare la elaborarea proiectelor de hotărâri emise de CSP ;
•  Monitorizarea gestionării documentației CSP (procesele-verbale, hotărârile, dosarele CSP, corespondența, etc) în conformitate cu privire la managementul documentelor.

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

1. deține cetățenia Republicii Moldova;
2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
3. are capacitate deplină de exercițiu;
4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
6. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
7. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
8. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
1. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

• 2 an de experiență profesională în domeniu;
• abilități de utilizare a computerului.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
  Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail
• Poștă
• Personal
• Alte modalități -

Bibliografia concursului

• Constituţia Republicii Moldova;
• Codul administrativ al Republicii Moldova (Notă: în atenția candidatului la funcția de consultant principal al Secției contencios);
• Legea nr.158/2008 cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public;
• Legea nr.3/2016 cu privire la Procuratură;
• Legea nr. 25/2008 privind Codul de conduită a funcţionarului public;
• Legea nr.982/2000 privind accesul la informaţie;
• Legea nr.100 /2017 cu privire la actele normative (Notă: în atenția candidatului la funcția de consultant principal al Secției legislație și documentare);
• Regulamentul Consiliului Superior al Procurorilor, aprobat prin Hotărârea nr.12- 225/16 din 14.09.2016;
• Regulamentul Aparatului Consiliului Superior al Procurorilor, aprobat prin Hotărârea nr.12-75/18 din 04.05.2018;
• Hotărârea Guvernului nr. 618/1993 pentru aprobarea Regulilor de întocmire a documentelor organizatorice şi de dispoziţie şi instrucţiunii-tip cu privire la ţinerea lucrărilor de secretariat în organele administraţiei publice centrale de specialitate şi ale autoadministrării locale ale Republicii Moldova.