Consultant principal/ Consultantă principală , Secția politici de dezvoltare industrială și administrarea ajutorului de stat

Ministerul Dezvoltării Economice și Digitalizării
Data limită de aplicare - 31.12.2025, 17:00

Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Elaborarea și promovarea politicilor statului în domeniul dezvoltării industriale, prin perfecționarea cadrului normativ și instituțional, în vederea modernizării infrastructurii productive și creșterii competitivității sectorului industrial al Republicii Moldova, precum și administrarea ajutoarelor de stat

Salariul de funcție

De la 15990 Lei Spor lunar în valoare fixă – 1300 lei Spor pentru grad de calificare; Spor pentru performanță

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

  1. Elaborarea şi promovarea politicilor statului în domeniul dezvoltării industriei naţionale orientate spre creșterea competitivității acesteia pe plan internațional;
  2. Examinarea cererilor, implicit a proiectelor de investiții, și a solicitanților de ajutor de stat, precum și completarea Fișelor de evaluare;
  3. Pregătirea documentației pentru ședințele Organului colegial interinstituțional în vederea implementării schemei de ajutor de stat regional pentru investiții (Consiliului);
  4. Monitorizarea continuă a proiectelor aprobate și întocmirea rapoartelor semestriale privind implementarea acestora;
  5. Raportarea către Consiliul Concurenței cu privire la ajutorul de stat (Parcurile industriale, schema de ajutor de stat pentru întreprinderile din zonele economice libere, schema de ajutor de stat regional pentru investiție în industria prelucrătoare).

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

  1. deține cetățenia Republicii Moldova;
  2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
  3. are capacitate deplină de exercițiu;
  4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
  5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
  6. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
  7. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
  8. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
  9. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
  10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

  1. Cerințe specifice:

    Studii: superioare absolvite cu diplomă de licență în domeniul domeniul tehnic de profil industrial, economic, financiar, juridic.

    Studiile de masterat în domeniul relevant funcției constituie un avantaj;

    Experiență profesională: 1,5 ani de experiență profesională în domeniu relevant funcției.

    Cunoștințe:

    - cunoașterea legislației în vigoare şi a documentelor de politici ce ţin de domeniu de activitate;

    - cunoașterea procesului de elaborare, analiză, monitorizare şi evaluare a actelor normative și documentelor de politici;

    - cunoașterea limbii engleză la nivel B1 (nivelul de cunoaștere a limbii va fi testat la proba interviului);

    - cunoștințe de operare la calculator: Microsoft Office, Excel, Power Point, etc.

    Abilități: Lucru cu informația, organizare, analiză, elaborare a documentelor, argumentare, prezentare, motivare, mobilizare de sine şi a echipei, soluționare de probleme, aplanare de conflicte, comunicare eficientă

    Atitudini/comportamente: Respect față de oameni, spirit de inițiativă, diplomație, creativitate, flexibilitate, disciplină, responsabilitate, rezistentă la efort și stres, tendință spre dezvoltare profesională continuă, nediscriminare și egalitate de gen, integritate.

Documente ce urmează a fi prezentate

  • Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
    Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
  • Copia buletinului de identitate
    Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
  • Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
  • Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
    Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
  • Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
    Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

  • E-mail
  • Poștă
  • Personal

Bibliografia concursului

Constituția Republicii Moldova

  1. Legea nr.158 /2008 cu privire la funcția publică și statutul funcționarului public;
  2. Legea nr.25/2008 privind Codul de conduită a funcționarului public;
  3. Legea nr.182/2010 cu privire la parcurile industriale;
  4. Legea nr.139/2012 cu privire la ajutorul de stat;
  5. Hotărârea Guvernului nr.143/2021 cu privire la organizarea și funcționarea Ministerului Dezvoltării Economice și Digitalizării;
  6. Hotărțrea Guvernului nr.875/2024 cu privire la aprobarea Schemei de ajutor de stat regional pentru investiții realizate în Republica Moldova;
  7. Hotărțrea Guvernului nr.280/2024 cu privire la aprobarea Programului național de dezvoltare industrială pentru anii 2024-2028.