Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Asigurarea evidenței contabile a Curții de Conturi

Salariul de funcție

De la 13050 Lei (brut)

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

1. Asigurarea corectitudinii evidentei contabile si analitice in conformitate cu Ordinul Ministerului Finanțelor nr.116 din 28.12.2015 privind planul de conturi contabile in sistemul bugetar si normele metodologice privind evidenta contabila si raportarea financiara in sistemul bugetar
2. Efectuarea plăţilor de casă şi a cheltuielilor efective și asigurarea evidenței decontărilor cu titularii de avans
3. Ținerea evidenței efectivului și fluxului imobilizărilor și stocurilor
4. Asigurarea întocmirii și evidenței notelor contabile/borderourilor cumulative
5. Întocmirea și prezentarea în termenele stabilite a dărilor de seamă contabile
6. Contribuirea la organizarea sistemului de control intern managerial în cadrul subdiviziunii în care activează

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

1. deține cetățenia Republicii Moldova;
2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
3. are capacitate deplină de exercițiu;
4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
6. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
7. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
8. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
1. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Cerințele postului:

• superioare de licență în domeniul economic, contabilitate;
• experiență profesională minimum 1 ani;
• cursuri de dezvoltare profesionale în domeniu aferent funcției;
• un avantaj: vechime în serviciu public, cunoașterea unei alte limbi de circulație internațională (engleza B1).

Cunoștințe:

• legislația Republicii Moldova în domeniul aferent funcției;
• actele normative ale Curţii de Conturi;
• limba de stat şi rusă;
• conduita și etica.

Abilități:

• comunicare eficientă, lucru în echipă;
• abordare constructivă și planificată a muncii;
• identificare şi gestionare a riscurilor în procesul de activitate;
• de utilizare a computerului (Word, Excel, Access, Internet, poşta electronică)
• autoinstruire şi îmbunătățire permanentă a performanțelor personale. 

Atitudini/comportamente: respect față de oameni, spirit de inițiativă, creativitate, flexibilitate, disciplină, responsabilitate, perseverență, onestitate şi amabilitate.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
  Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Alte documente necesare:
  
  • certificat medical (F-086) sau declarația pe proprie răspundere;
  • acordul cu privirre la prelucrarea datelor cu caracter personal;
  • copia livretului militar/adeverință de recrut.

  NOTĂ:

  Copiile actelor din dosar pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, documentele în original se prezintă înainte de data desfășurării probei scrise a concursului pentru a verifica veridicitatea lor, în caz de neprezentare a acestora, dosarul de concurs cade sub sancțiunea RESPINS.

  Certificatul medical şi cazierul judiciar pot fi înlocuite cu declarații pe proprie răspundere.

  În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail
• Personal

Bibliografia concursului

1. Constituția Republicii Moldova din 29 iulie 1994.
2. Legea Curții de Conturi nr.260 din 07.12.2017.
3. Legea contabilității nr.113-XVI din 27.04.2007.
4. Legea privind controlul financiar public intern nr.229  din  23.09.2010.
5. Legea finanțelor publice şi responsabilității bugetar-fiscale nr.181 din 25.07.2014.
6. Legea cu privire la funcția publică şi statutul funcționarului public nr.158-XVI din 04.07.2008.
7. Legea privind sistemul unitar de salarizare în sectorul bugetar nr.270 din 23.11.2018.
8. Legea privind declararea averii și a intereselor personale nr.133 din 17.06.2016.
9. Legea integrității nr.82 din 25.05.2017.
10. Legea privind Codul de conduită a funcționarului public nr.25-XVI din 22.02.2008.
11. Legea nr. 148/2023 privind accesul la informațiile de interes public;
12. Codul etic https://www.ccrm.md/ro/codul-etic-3571_93289.html