Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Scopul funcțieiConducerea personalului şi managmentul eficient al activităţii Consiliului local, Primăriei şi realizarea obiectivelor acestuia.. 

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

1. Planificarea și organizarea desfășurării ședințelor CL
2. Asigurarea legalizării actelor adoptate de CL și primar
3. Acordarea  asistenței juridice consilierilor și comisiilor de specialitate a CL
4. Asigurarea efectuării lucrărilor de secretareat
5. Audentificarea actelor și documentelor.

Tip de angajare

Perioadă determinată

Condiţiile de participare la concurs

a) deţine cetăţenia Republicii Moldova;

b) posedă limba română şi limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;

c) are capacitate deplină de exerciţiu;

d) nu a împlinit vîrsta de 63 ani;

e) este aptă, din punct de vedere al stării sănătăţii, pentru exercitarea funcţiei publice, conform certificatului medical eliberat de instituţia medicală abilitată, dacă pentru funcţia respectivă sînt stabilite cerinţe speciale de sănătate;

f) Absolvent a unei facultăți sau o persoană care urmează studiile superioare

;g) în ultimii 5 ani, nu a fost destituită dintr-o funcţie publică conform art.64 alin.(1) lit.a) şi b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare; h) nu are antecedente penale nestinse pentru infracţiuni săvîrşite cu intenţie;

i) nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie;

j) nu are interdicţia de a ocupa o funcţie publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorităţii Naţionale de Integritate. .

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

• cunoaşterea legislaţiei în domeniul APL, urbanism și arhitectură, notarial, protecția drepturilor copilului etc;
• abilităţi de utilizare a calculatorului;
• disciplină şi punctualitate;
• responsabilitate faţă de lucru încredinţat;
• respect faţă de oameni;
• spirit de iniţiativă;
• tendinţă către dezvoltare continuă

Documente ce urmează a fi prezentate

• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Certificatul medical
  Dacă în fișa postului pentru funcția respectivă, sunt stabilite cerințe speciale de sănătate
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Alte documente necesare:
  1. Formularul de participare;
  2. Copiile diplomelor de studii.

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail
• Poștă
• Personal
• Alte modalități - Prin poștă, email sau personal.

Bibliografia concursului

• Codul Funciar al Republicii Moldova;
• Codul Civil al Republicii Moldova;
• Codul Familiei al Republicii Moldova;
• Legea Republicii Moldova privind administraţia publică locală nr. 436-XVI din 28.12.2006;
• Legea Republicii Moldova privind funcția publică și statutul funcționarului public nr. 158 din 04.07.2008;
• Legea Republicii Moldova cu privire la formarea bunurilor imobile nr. 354 din 28.10.2004;
• Legea Republicii Moldova privind administrarea și deetatizarea proprietății publice nr. 121 din 04.05.2007;
• Legea Republicii Moldova privind preţul normativ şi modul de vînzare – cumpărare a pămîntului nr. 1308 din 25.07.1997;
• Legea Republicii Moldova privind autorizarea executării lucrărilor de construcţie nr. 163 din 09.07.2010;
• Hotărîrea Guvernului nr. 201 din 11.03.2009 privind punerea în aplicare a prevederilor Legii nr.158-XVI din 4 iulie 2008 cu privire la funcţia publică
  şi statutul funcţionarului public
•  
• Hotărîrea Guvernului cu privire la aprobarea Regulamentului privind licitaţiile cu strigare şi cu reducere nr. 136 din 10.02.2009;
• Hotărîrea Guvernului cu privire la aprobarea Regulamentului cu privire la vînzarea – cumpărarea terenurilor aferente nr. 1428 din 16.12.2008;