Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Realizarea politcilor de stat în domeniul tineret și sport în satul Peresecina, raionul Orhei

Salariul de funcție

De la 4720 Lei (brut) 2360 lei pe 0,5 unități

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

1. Asigurarea implimentării strategiei de dezvoltare a sectorului de tineret;
2. Asigurarea antrenării mass-mediei  pentru  informarea populaţia despre activităţile sportive şi culturale desfăşurate şi problemele existente în domeniu;
3. Planificarea și desfășurarea anuală a  activităţilor sportive şi culturale în localitate.

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

a) deţine cetăţenia Republicii Moldova; 

b) posedă limba română;

d) nu a împlinit vîrsta de 63 de ani; 

f) are studii superioare absolvite cu diplomă de licenţă sau  studii medii de specialitate absolvite cu diplomă.

g) în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcţie publică sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;

h) nu are antecedente penale nestinse pentru infracţiuni săvîrşite cu intenţie;

i) nu este privat de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie.

j) nu are interdicția de a ocupa  funcţia publică.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

-

Documente ce urmează a fi prezentate

• Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
  Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Documentele care atestă prestarea voluntariatului – în cazul în care candidatul consideră necesar
• Conceptul de dezvoltare instituțională

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail
• Personal

Bibliografia concursului

1. Constituția Republicii Moldova nr. 1/1994
2. Codul Administrativ al Republicii Moldova nr. 116/ 2018
3. Legea nr. 158/2008 cu privire la funcția publică și statutul funcționarului public,
4. Legii nr.436 /2006 privind administrația publică locală
5. Hotărîrea Nr. 201/2009 privind punerea în aplicare a prevederilor
   Legii nr.158/2008 cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public
6. Hotărîrea Guvernului Nr. 1006/2014 cu privire la aprobarea Strategiei naţionale de dezvoltarea sectorului de tineret 2020 şi a Planului de acţiuni privind
   implementarea acesteia.