Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

realizarea satisfacerii intereselor şi soluţionarea problemelor populaţiei; contribuirea la satisfacerea necesităţilor oamenilor prin asigurarea, îmbunătăţirea şi buna funcţionare a autorităţilor APL de nivelul I şi II;

Salariul de funcție

De la 5060 Lei (brut)

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

1. Participarea la procesul de organizare a ședințelor Consiliului raional.
2. asigurarea, preluarea, înregistrarea și repartizarea zilnică pe servicii și funcționari a cererilor, scrisorilor, precum și a altor acte, documente transmise de organele centrale și locale.
3. întreținerea și actualizarea datelor pe pagina web a Consiliului raional.
4. întocmirea planurilor pentru desfășurarea în bune condiții a întâlnirilor cu persoane din afara instituției, primirea vizitatorilor, a partenerilor de afaceri

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

a) deţine cetăţenia Republicii Moldova; b) posedă limba moldovenească şi limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege; c) are capacitate deplină de exerciţiu; d) nu a împlinit vîrsta necesară obţinerii dreptului la pensie pentru limită de vîrstă; e) este aptă, din punct de vedere al stării sănătăţii, pentru exercitarea funcţiei publice, conform certificatului medical eliberat de instituţia medicală abilitată, dacă pentru funcţia respectivă sînt stabilite cerinţe speciale de sănătate; f) are studiile necesare prevăzute pentru funcţia publică respectivă; g) în ultimii 3 ani, nu a fost destituită dintr-o funcţie publică conform art.64 alin.(1) lit.a) şi b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare; h) nu are antecedente penale nestinse pentru infracţiuni săvîrşite cu intenţie; i) nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

studii superioare, de licenţă sau echivalente, preferabil în domeniul APL sau umanitare, cunoștințe a legislației  în  domeniu, cunoștințe de operare la calculator, abilități ca: analiza și sinteza, elaborare de documente, lucrul cu informația, comunicare eficientă, lucrul în echipă, negociere, utilizarea mijloacelor tehnice contemporane, atitudini și comportamente: responsabilitate, respect față de oameni, interesele de stat și publice mai presus ca interesele personale sau politice, receptivitate la idei noi, obiectivitate și principialitate, tendința spre autodezvoltare profesională.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail
• Poștă
• Personal

Bibliografia concursului

Legea nr.158-XVI din 04.07.2008 ”Cu privire la funcția publică și statutul funcționarului public”,

Legea nr.25-XVI „Cu privire la  Codul de conduită a funcționarului  public, 

Codul Administrativ nr. 116/2018,

Legea nr. 133/2011 privind protecția datelor cu caracter personal .