Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Scopul general al funcţiei:

 
Exercitarea controlului și supravegherii dezvoltării organismelor dăunătoare cu efectuarea observărilor sistematice asupra fazelor fenologice ale culturilor agricole în raport cu stadiile de dezvoltare a dăunătorilor și a bolilor, precum și evidența operatorilor de plante, de produse de origine vegetală și de alte bunuri conexe supuse controlului fitosanitar..
 
2. Sarcinile de bază:

Efectuarea supravegherii fitosanitare asupra dezvoltării plantelor și organismelor nocive,care se manifestă la culturile agricole și flora spontană, precum și protecția acestora, cu raza de activitate în limitele teritoriale ale raionului Cahul;

Verificarea realizării de către beneficiarii funciari, indiferent de subordonarea și tipul lor de proprietate, a măsurilor de protecție a plantelor și lichidarea organismelor periculoase;

Comunicarea publicului despre realizarea supravegherii fitosanitare a plantelor, organismelor nocive, precum și despre măsurile de combatere a acestor organisme;

Structurarea datelor rezultate din procesul de monitorizare și supraveghere fitosanitara, și remiterea acestora serviciului monitoring fitosanitar;

Coordonarea recepționării cererilor operatorilor agricoli și realizarea, în modul stabilit, a înregistrării producătorilor de produse de origine vegetală în SIA (Sistemul Informațional Agricol).

Salariul de funcție

minim 6230

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

a) deţine cetăţenia Republicii Moldova; b) posedă limba de stat; c) are capacitate deplină de exerciţiu; d) nu a împlinit vîrsta de 63 ani; e) este aptă, din punct de vedere al stării sănătăţii, pentru exercitarea funcţiei publice, conform certificatului medical eliberat de instituţia medicală abilitată, dacă pentru funcţia respectivă sînt stabilite cerinţe speciale de sănătate; f) are studiile necesare prevăzute pentru funcţia publică respectivă; g) în ultimii 5 ani, nu a fost destituită dintr-o funcţie publică conform art.64 alin.(1) lit.a) şi b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare; h) nu are antecedente penale nestinse pentru infracţiuni săvîrşite cu intenţie; i) nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie; j) nu are interdicţia de a ocupa o funcţie publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorităţii Naţionale de Integritate. .

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Cerinţe specifice: Studii superioare, de licență sau echivalente în domeniu de specialitate, preferabil în domeniul protecției plantelor.

Experienţă profesională: - 1 an de experiență profesională în domeniu, preferabil experiență în serviciul public..

Documente ce urmează a fi prezentate

• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Alte documente necesare:
  a) Formularul de participare indicat in Anexa nr. 1 www.ansa.gov.md „funcţii vacante”;
  b) Copia buletinului de identitate;
  c) Copiile diplomelor de studii şi ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecţionare profesională şi/sau de specializare;
  d) Copia carnetului de muncă;
  e) Cazierul judiciar (poate fi înlocuit cu declarația pe propria răspundere privind absenta antecedentelor penale. In acest caz, candidatul are obligația sa completeze dosarul de concurs cu originalul documentului in termen de maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire).
  j) Acord privind prelucrarea datelor cu caracter personal ale candidaților la funcțiile publice vacante, indicat pe padina oficială ANSA/rubrica: funcții vacante.
  Nota: Copiile documentelor nominalizate pot fi autentificate de notar sau prezentate împreuna cu documentele originale pentru verificarea veridicității acestora. Candidații depun documentele personal, prin posta sau e-mail (cu condiția ca candidații vor prezenta in ziua concursului toate actele in original pentru autentificare).

Modalitatea de depunere a documentelor

• Alte modalități - Prin poștă, email.

Bibliografia concursului

• Constituţia Republicii Moldova
• Legislația în domeniul serviciului public

 

• Legea nr. 158-XVI din 4 iulie 2008 cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public.
• Legea nr.25-XVI din 22 februarie 2008 cu privire la Codul de conduită a funcţionarului public.
• Legea 133 din 17.06.2016 privind declararea averii şi a intereselor personale.
• Legea integrității  nr. 82 din 25.05.2017.

 
      ·     Acte normative în domeniul de specialitate
 

• Hotărârea Guvernului  nr. 600 din 27.06.2018, cu  privire la  organizarea şi funcţionarea Agenţiei Naţionale pentru Siguranţa Alimentelor”.
• Legea nr. 228 din 23.09.2010 cu privire la protecția plantelor și carantină fitosanitară.
• Hotărârea Guvernului  nr. 356 din 31.05.2012 privind aprobarea unor acte normative privind implementarea Legii nr.228 din 23.09.2010 cu privire la protecția plantelor și carantină fitosanitară.
• Hotărârea Guvernului  nr. 557 din 22.07.2011 cu privire la aprobarea Normei privind anchetele care trebuie efectuate în scopul recunoașterii zonelor protejate din R. Moldova și a Normei de circulație a anumitor plante, produse vegetale sau a unor obiecte printr-o zonă protejată.
•  Hotărârea Guvernului  nr. 558 din 22.07.2011 privind măsurile de urgență din domeniul fitosanitar pentru a preveni introducerea și răspîndirea în R. Moldova a unor organisme dăunătoare.
• Hotărârea Guvernului  nr. 594 din 20.08.2011 cu privire la aprobarea Cerințelor speciale pentru introducerea și circulația plantelor, produselor vegetale și a altor obiecte pe teritoriul Republicii Moldova.
• Legea nr. 131 din 08.06.2012 privind controlul de stat asupra activității de întreprinzător
• Hotărârea Guvernului  nr. 464 din 23.05.2018 pentru aprobarea Regulamentului privind ținerea Registrului de stat al controalelor.