Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Gestionarea eficientă a activității de audit intern în vederea promovării politicilor și valorilor stabilite de instituție. Asigurarea unui grad de control asupra sistemelor, activităților și proceselor entității publice. Acordarea consultanței și recomandărilor pentru perfecționarea și eficientizarea sistemului de control intern managerial.

Salariul de funcție

De la 14100 Lei (brut)

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

1. Realizarea auditului intern privind eficacitatea sistemului de control intern managerial în Ministerul Apărării și entităților subordonate, conform cerințelor cadrului normativ și a principiilor fundamentale ale activității de audit intern;
2. Monitorizarea și raportarea implementării recomandărilor de audit;
3. Acordarea suportului consultativ și metodologic privind organizarea și menținerea sistemului de control intern managerial în cadrul Ministerului Apărării și entităților subordonate;
4. Participarea la elaborarea propunerilor de modificare a actelor normative, conform domeniului de activitate;
5. Colaborarea activităților cu Ministerul Finanțelor și Curtea de Conturi (auditul extern);
6. Conducerea activității auditului intern.

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

1. deține cetățenia Republicii Moldova;
2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
3. are capacitate deplină de exercițiu;
4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
6. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
7. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
8. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
1. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Studii: superioare de licenţă în domeniul economic, finanțe, contabilitate, cursuri de perfecționare profesională în domeniul de responsabilitate.

Experienţă profesională: cel puțin 1 an de experienţă profesională în domeniu, certificatul de calificare al auditorului.

Cunoştinţe:

1) cunoașterea exercitării auditului intern în instituțiile publice;

2) cunoașterea actelor normative în domeniu;

3) cunoașterea sistemului serviciului public;

    4) cunoașterea principiilor și tehnicilor contabile;

5) cunoaşterea limbii române;

6) cunoştinţe de operare la calculator: Word, Excel , Power Point (obligatoriu).

Abilităţi: analiză și sinteză, planificare, organizare, coordonare, instruire, control, spirit de observație, gândire logică, perseverență, rezistență la efort și stres, adaptabilitate la situații noi, comunicare eficientă.

Atitudini/comportamente: responsabilitate, conduită morală și profesională, imparțialitate, obiectivitate, iniţiativă, lucrul în echipă, disponibilitate la schimbare, exigent cu sine, tendință spre dezvoltare profesională continuă.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
  Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail
• Poștă
• Personal

Bibliografia concursului

1. Legea nr.158/2008 cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public;
2. Legea nr.25/2008 privind Codul de conduită a funcţionarului public;
3. Hotărârea Guvernului nr.201/2009 privind punerea în aplicare a prevederilor Legii nr.158/2008 cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public;
4. Legea nr.245/2008 cu privire la secretul de stat;
5. Legea nr.229/2010 privind controlul financiar public intern;
6. Legea nr.113/2007 contabilităţii;
7. Legea nr.131/2015 privind achiziţiile publice;
8. Legea nr.271/2017 privind auditul situațiilor financiare;
9. Legea nr.181/2014 finanţelor publice şi responsabilității bugetar-fiscale;
10. Legea nr.100/2017 cu privire la actele normative;
11. Hotărârea Guvernului nr.692/2017 cu privire la organizarea şi funcţionarea Ministerului Apărării;
12. Standardele Naționale de Audit www.mf.gov.md .
13. Standardele Naționale de Contabilitate www.mf.gov.md .
14. Codul etic https://www.ccrm.md/ro/codul-etic-3571_92063.html