Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Asigurarea gestionării și monitorizării activităților de digitalizare și management al datelor științifice, aplicarea standardelor și procedurilor privind colectarea, stocarea și prelucrarea datelor, contribuirea la dezvoltarea și optimizarea sistemelor și platformelor digitale, precum și asigurarea calității, securității și interoperabilității datelor științifice gestionate de Agenție.

Salariul de funcție

De la 8775 Lei + sporuri, conform legislației în vigoare

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

1. Gestionează și monitorizează activitățile de digitalizare și management al datelor științifice, în conformitate cu politicile și procedurile aplicabile;
2. Aplică standardele, procedurile și bunele practici privind colectarea, stocarea, prelucrarea și gestionarea datelor științifice;
3. Analizează, evaluează și contribuie la dezvoltarea și optimizarea sistemelor, platformelor și fluxurilor de date digitale utilizate de Agenție;
4. Verifică calitatea, securitatea și interoperabilitatea datelor științifice și contribuie la identificarea și soluționarea neconformităților;
5. Acordă suport tehnic utilizatorilor în utilizarea sistemelor și platformelor digitale instituționale și contribuie la soluționarea problemelor aferente;
6. Elaborează rapoarte, situații, note informative și alte materiale de specialitate privind gestionarea și utilizarea datelor științifice.

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

1. deține cetățenia Republicii Moldova;
2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
3. are capacitate deplină de exercițiu;
4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
6. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
7. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
8. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
1. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Studii

Studii superioare absolvite cu diplomă de licență sau studii de master în domeniul:

• tehnologii informaționale;
• informatică;
• știința datelor;
• sisteme informaționale;
• inginerie;
• informatică economică;
• alte domenii relevante funcției.

Experiență profesională

• Minimum 1 an experiență profesională în domeniul de activitate.

Cunoștințe

• Cunoașterea principiilor și standardelor privind managementul datelor științifice;
• Cunoștințe privind colectarea, stocarea, prelucrarea și analiza datelor;
• Cunoștințe privind sistemele și platformele informaționale și fluxurile digitale de date;
• Cunoștințe privind interoperabilitatea și schimbul de date între sisteme informaționale;
• Cunoștințe privind securitatea datelor și protecția informațiilor;
• Cunoștințe privind datele deschise și principiile FAIR;
• Cunoștințe de utilizare a instrumentelor și aplicațiilor digitale;
• Cunoașterea limbii engleze la nivel mediu/avansat constituie avantaj.

Abilități

• capacitate de analiză și evaluare a datelor și proceselor digitale;
• capacitate de identificare și soluționare a problemelor tehnice;
• atenție la detalii și acuratețe;
• capacitate de sistematizare și prezentare a informațiilor;
• abilități de comunicare și acordare a suportului utilizatorilor;
• capacitate de organizare și gestionare eficientă a timpului;
• capacitate de lucru în echipă.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
  Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail
• Poștă
• Personal

Bibliografia concursului

• Codul cu privire la știință și inovare nr. 259/2004;
• Legea nr. 158/2008 cu privire la funcția publică și statutul funcționarului public;
• Legea nr. 25/2008 privind Codul de conduită a funcționarului public;
• Legea nr. 315/2022 pentru aprobarea Strategiei naționale de dezvoltare „Moldova Europeană 2030”;
• Hotărârea Guvernului nr. 813/2025 cu privire la organizarea și funcționarea Agenției Naționale pentru Cercetare și Dezvoltare;
• Hotărârea Guvernului nr. 306/2025 cu privire la aprobarea Programului național de aderare a Republicii Moldova la Uniunea Europeană pentru anii 2025–2029;
• Hotărârea Guvernului nr. 1049/2023 pentru aprobarea Programului național în domeniile cercetării și inovării pentru anii 2024–2027;
• Actele normative naționale privind protecția datelor cu caracter personal și securitatea informațională;
• Documentele și standardele relevante privind managementul datelor științifice, datele deschise și principiile FAIR.