Specialist superior în cadrul Aparatului Secţiei Cultură , SECȚIA CULTURĂ IALOVENI

Consiliul Raional Ialoveni
Data limită de aplicare - 05.04.2023, 17:00

Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

 Patronarea, coordonarea și ținerea sub control a patrimoniului cultural material pe teritoriul raionului Ialoveni

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

1.      Realizarea sarcinilor de complexitate medie, interdependentă, în domeniul politicilor patrimoniului cultural;

2.      Asigurarea respectării și aplicării legislației în vigoare în domeniul turismului cultural, protecției patrimoniului cultural național mobil și imobil, patrimoniului imaterial în cadrul raionului;

3.      Fundamentarea și propunerea autorităților publice locale programe de activități și cheltuieli necesare pentru completarea și valorificarea colecțiilor muzeale, lucrările de evidență, cercetare, conservare, restaurare și punere în valoare a patrimoniului cultural tangibil și intangibil;

4.      Ținerea evidenței schimbărilor destinației monumentelor istorice, transmiterii dreptului de proprietate sau altor drepturi reale asupra acestora, precum și evidența monumentelor istorice distruse sau dispărute;

5.      Organizarea sistemului de instruire și reciclare a personalului muzeelor;

6.      Participarea la organizarea și desfășurarea activităților culturale de rang raional

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

  1. deține cetățenia Republicii Moldova;
  2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
  3. are capacitate deplină de exercițiu;
  4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
  5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
  6. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
  7. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
  8. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
  9. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
  10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

·         studii superioare de licență în domeniu;

·         minimum jumătate de an de experiență profesională în domeniu;

·         cunoașterea legislației în vigoare;

·         cunoștințe de operare la calculator

Abilități: comunicare eficientă, lucrul în echipă, utilizarea mijloacelor tehnice de birou, planificare, organizare, coordonare.

Atitudini: responsabilitate, puctualitate, disciplină și respect față de oameni.

Documente ce urmează a fi prezentate

  • Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
    Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
  • Copia buletinului de identitate
    Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
  • Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
  • Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
    Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
  • Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
    Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

  • E-mail
  • Personal

Bibliografia concursului

  • Constituția Republicii Moldova;
  • Legea privind administraţia publică locală nr. 436 din 28.12.2006;
  • Legea privind funcţia publică şi statutul funcţionarului  public nr. 158 din 04.07.2008;
  • Legea privind Codul de conduită a funcționarului public nr. 25 din 22.02.2008;
  • Legea cu privire la conflictul de interese nr. 16 din 15.02.2008;
  • Hotărîrea Guvernului nr. 201 din 11.03.2009 privind punerea în aplicare a prevederilor Legii nr. 158 din 04.07.2008 cu privire la funcția public și statutul funcționarului public;
  • Legea muzeelor nr.262 din 07.12.2017;
  • Legea privind protejarea patrimoniului cultural naţional mobil nr. 280 din 27.12.2011;
  • Legea monumentelor de for public nr. 192 din 30.09.2011;
  • Legea privind protejarea patrimoniului arheologic nr. 218 din 17.09.2010.