Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Scopul general  al  funcţiei  şi  sarcinile de bază:
a) Scopul general al funcţiei: Aplicarea tuturor modalităţilor de asigurare a stingerii obligației fiscale, de executare silită a obligațiilor fiscale și altor plăți administrate de SFS stabilite de legislația în vigoare. Monitorizarea permanentă a restanței în vederea aplicării prompte a acțiunilor pentru diminuarea arieratelor.
b) Sarcinile de bază:
- Realizarea deservirii contribuabililor din sectorul administrat;
- Implementarea conformării benevole aferent achitării creanțelor față de BPN de către contribuabilii din sectorul administrat prin toate instrumentele admise de legislația în vigoare;
- Întreprinderea tuturor măsurilor de asigurare și de executare silită a obligațiilor fiscale înregistrate de contribuabilii restanțieri;
- Exercitarea/efectuarea analizelor/vizitelor fiscale/controlului fiscal la contribuabili pe domenii de competentă;
- Selectarea informației, evidența și analiza sistematică privind reducerea obligațiilor fiscale restante la Bugetul Public Național și la componentele sale.
 

• Realizarea deservirii contribuabililor din sectorul administrat;
• Implementarea conformării benevole aferente achitării creanţelor față de BPN de către contribuabilii din sectorul administrat prin toate instrumentele admise de lege;
• Întreprinderea tuturor măsurilor de asigurare şi de executare silită a obligațiilor fiscale datorate de contribuabilii restanțieri;
• Exercitarea/efectuarea analizelor/vizitelor fiscale/controlului fiscal la contribuabili pe domenii de competenţă.

Tip de angajare

Perioadă determinată

Condiţiile de participare la concurs

a) deţine cetăţenia Republicii Moldova; b) posedă limba română şi limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege; c) are capacitate deplină de exerciţiu; d) nu a împlinit vîrsta de 63 ani; e) este aptă, din punct de vedere al stării sănătăţii, pentru exercitarea funcţiei publice, conform certificatului medical eliberat de instituţia medicală abilitată, dacă pentru funcţia respectivă sînt stabilite cerinţe speciale de sănătate; f) are studiile necesare prevăzute pentru funcţia publică respectivă; g) în ultimii 5 ani, nu a fost destituită dintr-o funcţie publică conform art.64 alin.(1) lit.a) şi b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare; h) nu are antecedente penale nestinse pentru infracţiuni săvîrşite cu intenţie; i) nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie; j) nu are interdicţia de a ocupa o funcţie publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorităţii Naţionale de Integritate. .

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Cerinţe specifice:
a) Studii:
   Superioare, de licenţă sau echivalente în domeniul economico-financiar sau juridice.
b) Experienţă profesională:
    Preferabil experienţă în domeniul economico-financiar sau juridic.
c) Cunoştinţe:
- Cunoaşterea legislaţiei în domeniu.
- Cunoaşterea actelor normative, Legi, Hotărîri, Regulamente etc.
- Cunoştinţe de operare la calculator: Word, Excel, Internet etc.
d) Abilităţi: Abilităţi de lucru cu informaţia, planificare, organizare, luare a deciziilor, analiză şi sinteză, elaborare a documentelor, argumentare, motivare, mobilizare de sine şi a echipei, soluţionare de probleme, aplanare de conflicte, comunicare eficientă.
e) Atitudini/comportamente:
Respect faţă de oameni, spirit de iniţiativă, diplomaţie, creativitate, flexibilitate, disciplină, responsabilitate, rezistentă la efort şi stres, tendinţă spre dezvoltare profesională continuă.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Alte documente necesare:
  Lista documentelor necesare a fi prezentate de candidați pentru participare la concurs:
  • formularul de participare, indicat în anexă;
  • curriculum vitae (model Europass);
  • copia buletinului de identitate;
  • copia/copiile diplomelor de studii superioare;
  • copia carnetului/carnetelor de muncă;
  • copia adeverinţei de recrut sau al livretului militar;
  • copia certificatului de căsătorie, în caz dacă numele din diploma de studii nu corespunde cu buletinul de identitate;
  • cazier judiciar, (poate fi înlocuit cu declaraţia  pe  propria  răspundere  privind absenţa  antecedentelor penale. În acest caz, candidatul are obligaţia să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător al concursului, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire);
  • dacă se atestă cunoașterea limbilor străine de circulaţie internaţională (nivel B1, A2, conform cerințelor înaintate).
   
  Notă: Copiile documentelor nominalizate pot fi autentificate de notar sau prezentate împreună cu documentele originale pentru verificarea veridicității acestora. Originalul Cazierului judiciar va fi prezentat şi anexat la dosarul de concurs în termen maximum de 10 zile de la data la care candidatul a fost declarat învingător al concursului, sub sancţiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

• Alte modalități - e-mail: cadre@sfs.md

Bibliografia concursului

• Constituţia Republicii Moldova;
• Legea nr.158-XVI din 4 iulie 2008 cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public;
• Legea nr.190-XIII din 19 iulie 1994 cu privire la petiţionare;
• Codul fiscal şi Legile pentru punerea în aplicare a titlurilor Codului fiscal;
• Legea nr.113 din 27.04.2007 contabilității.