Direcția management operational Serviciul contabilitate Specialist principal/specialistă principală – 1 unitate

Inspectoratul Național de Probațiune
Data limită de aplicare - 08.12.2025, 17:00

Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Asigurarea ținerii evidenței contabile a decontărilor cu personalul instituției publice privind remunerarea muncii, altor operații, operațiunilor privind titlurile executorii. Decontărilor cu furnizorii din sectorul privat al RM, întreprideri de stat la autogestiune. Controlul înregistrării operațiunilor economico-financiare, pentru reflectarea cît mai fidelă în conturile contabile. Utilizarea Programei contabile 1C - buget.

Salariul de funcție

De la 8780 Lei

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

1. Asigurarea primirii, verificării documentelor primare, întroducerii datelor în nomenclator a agenților economici;

2. Asigurarea înregistrării promte, evidențenței și verificării tuturor tranzacțiilor materiale și altor operațiuni ce afectează cheltuielile, activele și pasivele;

3. Verificarea existenței, calității și corespunderii activelor și datoriilor cu datele contabile, inclusiv prin efectuarea periodică a inventarierii;

4. Asigurarea elaborării și prezentrii în termenele stabilite a rapoartelor financiare, precum și altor rapoarte;

5. Asigurarea și participarea la casarea patrimoniului Inspectoratului Național de Probațiune și a subdiviziunilor teritoriale;

6. Asigurarea și participarea la inventarierea patrimoniului Inspectoratului Național de Probațiune și a subdiviziunilor teritoriale.

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

  1. deţine cetăţenia Republicii Moldova;
  2.  cunoaște limba română;
  3. are capacitate deplină de exerciţiu;
  4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
  5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătăţii, pentru exercitarea funcţiei publice, conform certificatului medical eliberat de instituţia medicală abilitată, dacă pentru funcţia respectivă sînt stabilite cerinţe speciale de sănătate;
  6. are studiile necesare prevăzute pentru funcţia publică respectivă;
  7. în ultimii 5 ani, nu a fost destituită dintr-o funcție publică, inclusiv dintr-o funcție publică cu statut special, sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
  8. în ultimii 5 ani, în cazierul privind integritatea profesională nu are înscrieri cu privire la rezultatul negativ al testului de integritate profesională pentru încălcarea obligației prevăzute la art. 7 alin. (2) lit. a) din Legea nr. 325/2013 privind evaluarea integrității instituționale;
  9. nu are antecedente penale nestinse pentru infracţiuni săvârșite cu intenţie;
  10. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcţii sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinţei judecătoreşti definitive prin care s-a dispus această interdicţie.
  11. nu are interdicția de a ocupa o funcţie publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Experiență profesională: 1 an de experiență profesională în domeniu;

Studii: superioare, absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă în domeniul științelor economice.

Cunoştinţe:

  • cunoașterea legislației în domeniu;
  • cunoașterea politicilor și procedurilor în finanțe, precum și a practicilor pozitive în domeniu;
  • cunoașterea limbii de stat;
  • abilități de utilizare  a computerului: Word, Excel, PowerPoint, Internet.

Documente ce urmează a fi prezentate

  • Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
    Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
  • Copia buletinului de identitate
    Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
  • Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
  • Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
    Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
  • Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
    Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

  • Personal

Bibliografia concursului

Acte normative în domeniul serviciului public:

1. Legea nr. 158/2008 cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public;

2. Legea nr. 25/2008 privind Codul de conduită a funcţionarului public;

3. Legea nr. 133/2016 privind declararea averii şi a intereselor personale;

4. Legea finanțelor publice și responsabilității bugetar-fiscale nr. 181/2014;

5. Legea nr. 270/2018 privind sistemul unitar de salarizare în sectorul bugetar;

6. Hotărârea Guvernului nr. 1231/2018 pentru punerea în aplicare a Legii nr. 270/2018 privind sistemul unitar de salarizare în sectorul bugetar;

7. Ordinul ministrului finanțelor nr. 216/2015 cu privire la aprobarea Planului de conturi contabile în sistemul bugetar şi a Normelor metodologice privind evidența contabilă și raportarea financiară în sistemul bugetar;

8. Ordinul ministrului finanțelor nr. 121/2016 cu privire la modul de determinare și raportare a creanțelor cu termen expirat și a datoriilor cu termen de achitare expirat.

Funcții publice similare

Agenția Națională de Prevenire și Combatere a Violenței împotriva Femeilor și a Violenței în Familie

Auditor intern principal/Auditoare internă principală, Serviciul audit intern

Ministerul Finanțelor (+trezoreriile)

consultant/ă principal/ă al/a Direcției finanțele în sănătate și protecție socială în cadrul Direcției generale politici bugetare sectoriale (finanțele în protecție socială), Direcției finanțele în sănătate și protecție socială în cadrul Direcției generale politici bugetare sectoriale (finanțele în protecție socială)

Ministerul Finanțelor (+trezoreriile)

consultant/ă principal/ă al/a Direcției finanțele în sănătate și protecție socială în cadrul Direcției generale politici bugetare sectoriale (finanțele în protecție socială), a Direcției finanțele în sănătate și protecție socială în cadrul Direcției generale politici bugetare sectoriale (finanțele în protecție socială)

Ministerul Finanțelor (+trezoreriile)

consultant/ă al/a Direcției operaționale în cadrul Direcției generală Trezoreria de Stat, Direcției operaționale în cadrul Direcției generală Trezoreria de Stat

Ministerul Finanțelor (+trezoreriile)

consultant superior/consultantă superioară al/a Direcției raportare în cadrul Direcției generale Trezoreria de Stat – 1 funcție temporar vacantă;, Direcției raportare în cadrul Direcției generale Trezoreria de Stat